小規模多機能ホームはくほう(米子市)の管理者・施設長・ホーム長(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 管理者・施設長・ホーム長
- 住所
- 鳥取県米子市皆生温泉3-15-50
- 賞与あり
募集内容
-
募集職種
管理者・施設長・ホーム長 -
仕事内容
管理者(小規模多機能型居宅介護)
小規模多機能型居宅介護施設の運営管理業務
・ご利用者様、ご家族様との連絡、調整
・介護事業所としてのサービス質向上
・施設スタッフの労務管理および人事管理業務
・施設の業績(収入、費用。損益)管理と人材の育成
・ご利用者様の取込のための営業活動(行政、病院、居宅ケアマネ、老健施設等)入社後、小規模多機能ホームはくほうの管理者として勤務いただきます。
将来的に一層のキャリアアップを目指していただくことを期待しています。 -
応募資格
<必須>
管理者経験(施設種類不問)
普通自動車運転免許(AT限定可)
<歓迎>
介護福祉士資格
介護支援専門員資格
医療・福祉業界経験
<あれば尚可>
施設長含むマネジメント経験があれば尚可
<求める人物像>
チームワークを大切にできる方
業務の正確性を大切にできる方
気働きができる方
傾聴力、行動力、判断力に自信のある方 -
雇用形態詳細
*試用期間3カ月
*試用期間中の就労条件変更なし
*雇用期限なし
転勤の可能性あり:米子市内 -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 220,000円〜月給:基本給+固定手当
基本給:143,500円~
資格手当:0~8,000円
調整手当:76,500円
【別途支給】
処遇改善手当:20,000円年収:365~410万円
※資格・経験・能力に応じて決定します。賞与:3.5か月分(年2回合計/昨年度実績)
昇給:2,000~4000円(年1回/昨年度実績) -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
資格取得補助(介護福祉士受験資格に必要な外部研修受講のための費用補助あり)
退職金制度(勤続3年以上)
再雇用制度 65歳まで
受動喫煙対策 屋内禁煙
通勤手当 上限20,000円
自動車通勤可 駐車場代無料 -
加入保険
社会保険完備(法定通り)
-
勤務時間
(日勤)8:30~17:30
(早番)7:00~16:00
(遅番)12:00~21:00
(夜勤)16:00~翌日10:00
※日勤中心に勤務いただきます。
※休憩60分(夜勤の休憩120分)
※1か月単位の変形労働時間制残業あり(月10時間)
-
休日・休暇
月平均9日
年間休日108日
年次有給休暇(入社6カ月経過後10日付与/最大20日)
育児休業 実績あり
介護休業 実績あり
看護休暇 実績あり -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社ハピネライフ一光
- 法人住所
- 三重県津市西丸之内36-25
- 事業所名
- 小規模多機能ホームはくほう
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 小規模多機能型居宅介護
-
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アクセス
鳥取県米子市皆生温泉3-15-50
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採用担当者の声
株式会社メディカル一光グループ(東証スタンダード市場)の関連会社です。
山陰両県(米子・鳥取・松江・出雲)の他、三重・滋賀・大阪に20拠点を展開しております。
サ高住、有料老人ホーム等介護施設運営による収入が60%を占めています。
高齢者が住み慣れた地域で安心して健やかに生活していただけるようお手伝いしてます。
真面目でコツコツ努力する方が活躍しています。
残業時間も月平均10時間と少ないため、ワークライフバランスが取れる職場環境です。
20代、女性社員の管理職も多数在籍しています。
中途採用比率が高いので、途中から入社した方も活躍できる職場です。 -
メッセージ
私たちは利用者様はもとより、社会の発展に奉仕することを目的とした行動を起こすことを経営理念に掲げ、山陰4都市で事業所展開しています。
何よりも従業員が働きやすい職場環境の実現と、お年寄りが住み慣れた地域で安心して健やかに生活していただける環境づくりを目的として邁進します。
応募後の流れ
書類選考(履歴書・職務経歴書)
↓
面接選考(2回/Web可)
↓
内定
- 求人広告番号
- 666051
- 最終更新日
- 2024/09/19