アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
介護事業を20年以上行っている企業です。施設も開設を増やし近隣の高齢者様が安心してご利用いただけるようにと考えております。
■■■アピールポイント■■■
・更に有給休暇が取りやすいようにと増員募集となりました
・訪問看護ステーションがあり常駐者もいるため安心して勤務可能
・病院だと時間がなかなか確保出来ない、利用者様としっかりと関わり介護の仕事に興味を持っている方におすすめ
・業界の賃金体系の改革に努められており、業務評価もしっかりと行います
■■■大事にしていること■■■
取締役
弊社の人事採用として、理念が2つあります。
1つ目は、弊社が提案する働き方を自分で選択し自己実現に向け仕事に取り組んで頂きたいということです。
時代と共に働き方も千差万別で、週休2日制、土・日・祝日休み、週4日勤務（社会保険加入）等それぞれに賃金体系を構築しております。
子育て世代や出産前後等の職員さんも多く、その時々で面談を通して、働き方も変更し、各ご自身で選び、継続して仕事を続けて頂いております。
この指針で運営することが、ひいてはご利用者様のためにもなると確信してます。
離職が多くなるとサービスの質も低下し、継続利用して頂いているご利用者様＝お客様が不利益を被ります。
思考が人生を決定すると言っても過言ではありません。
継続は力なりと辛いことも投げ出したいことも、共に悩み、共に乗り越え、お互い人間的成長をしていければと強く想います。
2つ目は、考え方を前向きに豊かな人格形成を共に歩みたい。
そして、最後の職場にして頂きたいということです。
また、この業界の退職理由の1番は人間関係です。
辞めることが解決策になることが多く、派閥等には特に留意し、組織にとっての円滑を第一義にします。
仕事の結果＝能力×思考です。
能力はそれぞれ差がありますが、それぞれ個人の考え方1つであり数年前にはできなかった事が1つでもできるよになるよう心がけることは、思考次第です。
私自身共に成長できる同志と共に働けることに感謝し、自身の向上にも努めて参りますので宜しくお願い致します。
・企業理念
一、知識・技術・人間力を向上し、心ある医療介護支援
一、地域社会に必要とされる企業となる
一、全従業員の人間的豊かさと所得向上への追求
上記を理念とし、ご利用者の幸福を目指す。
■■■求める人物像■■■
おかげさまで弊社は介護事業を始めて20年目になります。開業より、ご利用者様そして医療、介護関係各位の皆様に、ご温情、ご支援頂き心より深く感謝申し上げます。
私の開業理由は超高齢化社会が進んでいく時代背景の中で、企業となり社会に役立ち、人に喜んでもらえる組織を作りたいと平成13年8月8日に指定居宅サービス事業所安信として居宅介護支援と訪問介護を開業致しました。
12周年を迎えた頃、地域の方々に最期まで関わらせて頂きたいとの想いから平成26年6月にサービス付き高齢者向け住宅を開設させて頂きました。
開業当時から私の思いは社会に必要とされる職員育成およびこの業界の賃金体系の改革。この2本柱で20年やって参りました。そして、この仕事で一番肝要なことは「敬天愛人」出会いや天命を敬い、人を愛する心だと思っております。
また、高度な知識と技術の研鑽を日々絶え間なく努力し、弊社の在宅サービス、施設サービスを利用して良かったとご利用者様、ご家族様そして地域の方々に信頼頂けるように職員一同一丸となり、日々精進して参ります。
賛同いただける方の応募をお待ちしております。
募集内容
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募集職種
看護師・准看護師 -
仕事内容
サービス付高齢者向け住宅での看護業務及び介護業務
■業務内容(変更の範囲)
変更なし■配属について
サービス付き高齢者専用住宅【定員】
全28戸（1F 12戸/2F 16戸） -
応募資格
看護師・准看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし【就業場所(変更の範囲)】
変更なし -
給与
月給 280,000円〜［詳細］
月給:280,000円
※夜勤手当込【賞与】
2ヶ月/年
年2回【昇給】
ひと月あたり10,000円-50,000円（2023年度実績） -
待遇・福利厚生
【交通費詳細】
実費支給・上限5,000円/月【退職金】
なし【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
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勤務時間
【日勤1】08:30 ～ 17:30
【日勤2】07:00 ～ 16:00
【日勤3】10:30 ～ 19:30
【夜勤】16:00 ～ 09:00【休憩時間】
日勤:60分
夜勤:120分残業あり（月10時間）
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休日・休暇
［休日］
シフト制［休暇］
有給休暇:法定通り［年間休日］
105日 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社安信
- 事業所名
- 株式会社安信 カームリー古川
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- サービス付き高齢者向け住宅
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アクセス
〒791-0944 愛媛県松山市古川西3丁目3-25※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
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スタッフの声
～キャリアパートナーが聞きました～
・統括施設長
株式会社安信は、松山市内でサービス付き高齢者向け住宅を3棟運営しております。
CALMLY（カームリ―）の理念は入居者様、ご家族様お一人お一人の思いを大切に理解し、一緒に笑い、一緒に楽しみ、穏やかに、明るく過ごして頂けるような施設にします。
協力医および介護・看護・リハビリと多職種連携を強みに看取りまで含めたサービス提供をさせていただきます。
また食事に関して、自社厨房で運営し、手料理にこだわり、食形態も個別対応しております。
加えて各棟独自のイベント強化を課題に、概ね月1回開催しています。
皆様との一期一会に感謝し心を通わせ、人に笑顔を与えられる様な施設。
職員一丸となって業務に取り組んでまいりますので宜しくお願い致します。
