アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
まずは一般病棟勤務を行い、看護基礎を学びながら現場に慣れていきます。
地域との密着が深い病院です。訪問看護もあり、地域医療の最前線で働くことができる病院です。
高齢者の認知症患者様が多くいます。
■■■アピールポイント■■■
・生活に応じたきめ細かな手当を用意しています。
・職員のライフサイクルに合わせた勤務体系を選択できます。
・頑張りを待遇に反映し、業績に応じて3月に手当が支給されます。
・各部所の休憩室の他に全体の休憩室も設けています。
・年休完全消化と定時退社を目指した体制づくりを進めています。
■■■こんな魅力があります！■■■
充実した福利厚生・通勤便利・有給休暇消化率・綺麗な職場・月残業5時間以内・ほぼ定時退社可能・夜勤者冬季車庫完備・駐車場代無料・院内レストラン有
■■■求める人物像■■■
・地域に根ざした急性期病院で経験を積んでいきたい方
・プライベートも仕事も大事にしたい方
募集内容
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募集職種
看護師・准看護師 -
仕事内容
病院内における看護業務および付帯する業務
■業務内容(変更の範囲)
変更なし■配属先
病棟 -
応募資格
看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
［期間］6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし -
給与
月給 237,900円〜392,000円［詳細］
［基本給］203,500円-342,900円
［夜勤手当］42,000円より (夜間看護手当を含む) ※準夜勤4回、深夜勤4回の目安
［賞与］4.0ヶ月以上/年［その他手当］※該当者に支給
・住居手当
・扶養手当【住宅手当】
あり
魚沼市内在住者:賃貸 上限36,000円/月、持ち家 2,000円/月
魚沼市外在住者:賃貸 上限27,000円/月【保育手当】
保育料の3分の1補助(上限16,400円/月)
※保育園等を利用している職員が対象【扶養手当】
配偶者13,000円/月
子・父母1名につき6,500円/月【想定年収】
3,638,400円 ～ 6,104,000円 -
待遇・福利厚生
【交通費詳細】
上限55,000円【退職金】
なし【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り【託児所】
日中のみ【転勤費用負担】
当財団に就職するため県外から引っ越した場合、最高100,000円を限度に手当支給 -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
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勤務時間
【日勤】08:30 ～ 17:15
【準夜勤（3交代）】16:30 ～ 01:15
【深夜勤（3交代）】00:30 ～ 09:15
【夜勤（2交代）】20:30 ～ 09:30【休憩時間】
日勤:60分
夜勤:60分残業あり（月5時間）
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休日・休暇
【常勤の場合】
［休日］
4週8休［休暇］
有給休暇:15日(入社初年度より適用)
リフレッシュ休暇:5日(勤続年数を問わず、年度内に5日連続で休暇取得が可能)
年末年始休暇:6日［年間休日］
122日【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする。 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 一般財団法人魚沼市医療公社
- 事業所名
- 一般財団法人魚沼市医療公社 魚沼市立小出病院
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- その他
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アクセス
〒946-0001 新潟県魚沼市日渡新田34
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スタッフの声
～キャリアパートナーが聞きました～
＜看護部長より＞
看護部では、新人看護師や中途採用者へのオリエンテーションを充実させて、職場全体で支える体制に重点を置いています。また、「パートナーシップ・ナーシングシステム」を取り入れ、ペアで組んで看護することで相談しやすく、意見交換しながら看護業務を進めることができます。職員が生き生きと明るく活気のある職場を目指し、共に体験を通して学び、個人や職場全体が成長できることを願っています。
