アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
介護付有料老人ホーム「ハッピー南久米」は、居宅介護支援、訪問介護、デイサービス、高齢者専用ケア付住宅、グループホームなど、多角的なシニアライフのサポート事業に取り組んでいる株式会社ケアジャパンが開設した介護付有料老人ホームです。
安心して心穏やかにゆったりと暮らしていただける住空間をご用意。入居者の方のプライバシーを守りながらもケアの目が行き届く居室、人とのふれあいが育まれるパブリックスペース、使い勝手の良さや快適性を実現する設備などに配慮した施設になっています。
食事は、1階にある厨房で調理して栄養バランスと食の楽しさを調和させてご提供いたします。
■■■アピールポイント■■■
・子育てサポート企業に認定されており、お子さまがいる方も働きやすい環境
・日勤常勤にて勤務可能
・残業は少なくプライベートと両立可能
・法人で契約している託児所が安く利用可能
・休暇制度も充実しておりリフレッシュする機会が多くあります
・車通勤も可能で通勤ラクラクです
・様々な事業展開をしており、法人化されているので安心してお勤めいただけます
■■■大事にしていること■■■
＜経営理念＞
"優良な介護サービスを継続提供することによって地域社会に貢献する"
株式会社ケアジャパンでは、民間ならではの創意工夫により「質の高いサービス」を提供できるよう努力しています。
そして、皆様に喜ばれる企業を目指しています。
・経営の基本方針
ご利用者に質の高いサービスを提供し、職員の処遇改善や必要に応じた事業への投資を可能にするため、たゆみない経営努力による生産性向上と新たなニーズに対応した事業展開を図りつつ、企業を安定的に成長させ「地域一番の介護事業者」を目指す。
■■■求める人物像■■■
柔らかい印象のスタッフが多いので協調性があり、ご高齢者様にも温かいコミュニケーションを取っていただける方歓迎いたします。
ご興味ある方はぜひご応募ください。
募集内容
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募集職種
看護師・准看護師 -
仕事内容
介護付有料老人ホーム南久米における看護業務および付帯する業務
バイタルチェック、服薬管理等・介護業務（食事介助、トイレ介助、外出支援等）■業務内容(変更の範囲)
変更なし【定員】
53名（全51室:単身用49室/夫婦用2室） -
応募資格
看護師・准看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤のみ)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし【就業場所(変更の範囲)】
変更なし -
給与
月給 209,500円〜254,500円［詳細］
基本給:205,000円
処遇改善:4,500円
年末年始手当:3,000円/日 1,500円/半日時間外手当【賞与】
1.5ヶ月/年
年2回（2023年度実績）【昇給】
年1回 -
待遇・福利厚生
【交通費詳細】
上限7,000円/月【退職金】
なし【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り【託児所】
日中のみ -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
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勤務時間
【日勤1】08:30 ～ 17:30
【日勤2】09:00 ～ 18:00【休憩時間】
日勤:60分【勤務・休憩時間に関する補足】
※現時点ではオンコール対応はありませんが、将来的にオンコール対応が必要になる見込み残業あり（月2時間）
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休日・休暇
【常勤の場合】
［休日］
シフト制（週休2日制）［休暇］
有給休暇:法定通り
夏季休暇:3-4日
年末年始休暇:4日（12/31‐1/3）
リフレッシュ休暇:勤続3年以上
育児休業:取得実績あり
介護休業、看護休暇:取得実績なし［年間休日］
107日【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする。 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社ケアジャパン
- 事業所名
- 株式会社ケアジャパン 介護付有料老人ホーム ハッピー南久米
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 有料老人ホーム
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アクセス
〒790-0924 愛媛県松山市南久米町128-1※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
バイク通勤可
※駐輪場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。■通勤手段
久米駅より徒歩4分
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スタッフの声
～キャリアパートナーが聞きました～
皆協調性を大事にしており、ぬくもりと愛が伝わるケアに取り組んでいます。
