ガーデンテラス千歳烏山(世田谷区)の管理者・施設長・ホーム長(正社員)の求人・採用情報

募集内容

• 募集職種

  管理者・施設長・ホーム長

• 仕事内容

  ＞＞2024年6月1日オープンしたばかりのサービス付き高齢者向け住宅です＜＜

  自社運営の高齢者住宅内に併設する介護事業所に所属し、
  ご入居者さまに対して介護サービス（訪問介護・デイサービス）
  を提供していただきます。

  食事介助（食事のお手伝い、配膳、声かけ、見守り）
  入浴介助（洗髪、洗顔、体洗い補助、衣類の着脱補助）
  排泄介助（オムツ交換、トイレへの誘導、見守り）　

  ゆくゆくは

  ・施設管理
  ・ご利用者様の健康管理
  ・職員の業務等、全体のオペレーション統括業務
  ・サービスの維持・向上（接遇、住所環境の整備）
  ・人材育成（職員の指導・教育・評価などの人事業務）
  ・収支管理（収支予想表の作成、収支分析、改善提案及び実行

  をお任せします。

• 応募資格

  【必須】
  介護福祉士をお持ちの方

• 雇用形態詳細

  正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】

• 給与

  • 固定残業代あり
  • 賞与あり
  • 昇給あり

  月給 300,000円〜500,000円

  固定残業代 38,000円(20時間/月) ※超過分別途支給

  年収　400万円～700万円
  月給　30万円～50万円
  基本給　262,000円〜437,000円
  固定残業代38,000円〜63,000円/20時間分を含みます（超過分支給）
  賞与 年2回（前年度実績）
  ※業績により臨時賞与あり
  昇給(公正な査定評価)
  試用期間3ヶ月（条件変更なし）

  年収例　施設長3年以上経験　500-700万円　
  　　　　施設長未経験　　　 400-550万円

• 待遇・福利厚生

  • 退職金あり
  • 交通費支給

  交通費全額支給
  職場積立NISA（5000円/月）
  住宅手当（30歳未満　個人名義）
  引越し手当（規定あり）
  退職金制度（3年以上在籍）
  研修センター完備
  入社バースデー制度
  食事補助
  再雇用制度
  リゾートトラスト、東急ハーベストクラブ利用可
  フランクリン・コヴィー7つの習慣外部研修
  社内イベント（BBQ・石垣島ダイビング・お花見など）
  部活動（マラソン・ゴルフ・山登り・スキー・サーフィンなど

• 加入保険

  社会保険完備

• 勤務時間

  1ヶ月単位の変形労働時間制　
  具体的なシフトパターンは以下の通りです

  ・7：00〜16：00　
  ・9：00〜18：00　　
  ・10：00〜19：00　
  ・17：00〜翌9：00（夜勤）

  休憩時間：日勤60分　夜勤120分

  所定時間外労働：有り

  残業あり（月15時間）

• 休日・休暇

  • 慶弔休暇
  • 夏季休暇
  • 冬季休暇
  • リフレッシュ休暇
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上

  年間休日　110日　
  シフト制（月8日〜9日）
  夏季休暇（4日間）・冬季休暇（3日間）
  慶弔休暇
  リフレッシュ休暇あり（勤続満5年で6日間）
  入社後イベント休暇あり（入社当日に4日間）

  有給休暇
  入社後6ヶ月：10日
  入社後1年6ヶ月、2年6ヶ月：14日
  入社後3年6ヶ月以降：20日

• 定年年齢

  あり(60歳)

事業所情報

• 

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  法人名

  シマダリビングパートナーズ株式会社

  法人住所

  東京都渋谷区代々木3丁目22-7

  事業所名

  ガーデンテラス千歳烏山

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  サービス付き高齢者向け住宅

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• アクセス

  • 自転車通勤可

  〒157-0061
  東京都世田谷区北烏山3丁目14番19号

  京王線 芦花公園駅から徒歩で12分
  京王線 千歳烏山駅から徒歩で13分
  京王線 八幡山駅から徒歩で16分

• 採用担当者の声

  シマダグループは2023年に設立60年を迎えました。時代の変遷と共に商品ニーズも変化。
  米麺（フォー）を主とした飲食店や住宅、介護、保育、ホテル、あるいは旅行業と社会のニーズにあわせ、必然的に新しい事業を立ち上げていきました。

  介護事業を展開するシマダリビングパートナーズにて、新規施設（ガーデンテラス千歳烏山）のオープンに伴い、介護職にてご活躍いただける方を募集しております。

  求める人材
  ・高齢者介護が好きな方
  ・主体的に動き成長の機会を求めている方
  ・チームワークを活用し仕事を進めることが好きな方
  ・海外旅行が好きな方

• メッセージ

  当ポジションの魅力は、未経験から施設長を目指せること。

  自社の研修施設「研修ラボ」では、介護職の専門性を高めるための座学・実習に日々取り組んでいます。階層ごとに専門職としての必要な技術や知識を習得する研修の他、ビジネスパーソンとしての基礎、経営に関わる内容、ホスピタリティ研修など、幅広い知識を習得できる場を設けています。 その他、グループ内の飲食、不動産などの社内研修制度や宅地建物取引士などの資格取得支援制度があり、介護にとどまらない知見を広げる人材育成を積極的に実施しています。
  経験や能力、興味に応じ、成長を促すトレーニングや研修の機会が多数ありますので、より責任のあるポジションでご活躍いただける環境が整っています。マネジメントは未経験でも、『一緒に施設の運営やサービスの向上に取り組みたい』『介護業界内外で活躍できる力を身につけたい』そんなあなたにぴったりです。

  少子高齢化の時代に突入している中で、限られた人的リソースで高齢者に質の高いサービスを提供し続けることは私たちとって重要な課題です。
  現場で発生する課題に対して、「時間や人員が足りないから」と諦めるのではなく、自分たちの力を最大限に引き出し、提供するサービスの質を高めるための取り組みを続けています。
  そして、それを実現するためには、強いチームワークとリーダーシップが必要です。
  あなたらしいリーダーシップを発揮しながら、チームとして成長し、私達と一緒に理想の介護の実現を目指しませんか。