【2024年08月オープン】にじいろナースステーション(武蔵野市)の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 住所
- 東京都武蔵野市吉祥寺北町1-18-1 第一雅マンション202
- 賞与あり
- 研修制度あり
- オープニングスタッフ
- 夜勤なしOK
- ブランクありOK
- WEB面接OK
- 土日祝定休
- 月給30万円以上あり
- 定年60歳以上
アピールポイント
働きやすさを重視した制度
*WEB面接OK!介護に携わる事業所として感染防止に努めています。
*ブランクがあっても大丈夫!これまでの経験を生かして介護の世界で活躍してみませんか?
*職員同士で交流を深める場となるよう、リフレッシュできる休憩室を設置予定◎
*職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行います◎
*「定年後も介護業界の仕事に携わりたい」という想いに応えられるよう、再雇用制度を導入しています★
事業所の特色
*職員同士助け合う雰囲気のある事業所を目指しています。困った時にはすぐにサポートいたします!
*お互いに声を掛け合いながら働ける風通しの良い職場を目指します★
*入社後は時間をかけて座学とOJT研修を実施◎あなたが自信をもって業務に取り組めるようになるまで丁寧にサポートします
募集内容
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募集職種
介護支援専門員(ケアマネジャー) -
仕事内容
・訪問看護ステーション内に併設の居宅介護支援事業における介護支援専門員業務
・相談援助
・介護保険に関する各種手続き代行
・ケアプラン作成
・サービス調整に関する業務
※訪問エリア、訪問先:武蔵野市、三鷹市、練馬区
※訪問時の交通手段:電動アシスト自転車◇従事すべき業務の変更:なし
◇転勤の可能性:なし -
応募資格
【いずれか必須】
・主任介護支援専門員
・介護支援専門員【歓迎】
・介護支援専門員としての経験が2年以上ある方※学歴、年齢不問
※ブランク可
※即日勤務OK
※40代、50代も活躍中
※主夫、主婦も活躍中
※LGBTQ+フレンドリー -
雇用形態詳細
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動あり】
※試用期間の賃金:(月給)240,000円~330,000円 -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 260,000円〜360,000円◇想定年収
・3,600,000円~5,000,000円【内訳】
・基本給:200,000円~300,000円
・固定残業代あり:20,000円(10時間分/固定残業時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給)
・資格手当:20,000円
・調整金:20,000円<試用期間>
・月給:240,000円~330,000円【昇給】
・あり:年1回(実績あり)
【賞与】
・あり:年2回(実績あり) -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
・交通費支給
・お菓子、飲み物支給
・パソコン、スマホ貸与
・研修制度あり
・定年制(一律60歳)
・再雇用制度あり
・WEB面接OK
・休憩室あり
・インフルエンザ予防接種あり
・研修あり -
加入保険
社会保険完備
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勤務時間
【日勤】
・9時00分~18時00分(実働8時間)
・休憩時間:12時00分~13時00分(60分)
※月平均時間外労働時間:ほぼなし -
休日・休暇
- 年間休日110日以上
・土日祝休み(平日休みにすることも可能)
・年間休日数122日間
・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間
・誕生日休暇 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- Luna Rainbow合同会社
- 法人住所
- 東京都武蔵野市吉祥寺北町1丁目18番1号第一雅マンション202
- 事業所名
- にじいろナースステーション
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 居宅介護支援事業所
- オープン年月
- 2024/08
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アクセス
〒180-0001
東京都武蔵野市吉祥寺北町1-18-1 第一雅マンション202
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メッセージ
<にじいろナースステーション内で2024年8月1日より居宅介護支援事業を新たに開始!>
にじいろナースステーションは、開設4年目(スタッフ数14名)の訪問看護ステーション。
今回、地域の多様なニーズに応えるために、地域に根差した、より必要とされる存在を目指して居宅介護支援事業の開設を決定しました。
専門家集団としてお互いを尊重して、謙虚に、共に成長できる人物を募集しています。・地域の関係機関との信頼関係が構築されているため、スムーズな居宅開設の立ち上げが行えます。
・管理者の訪問看護認定看護師を中心にして一丸となって様々なケースの在宅看護を実践しています。難しい健康状態の利用者への判断や医療知識の助けになると考えています。
・管理者が女性看護師ということもあって、専門職同士の人間関係がとても良好な職場です。高圧的なコミュニケーションをとるような人はいません。風通し、職場の雰囲気がよくスタッフそれぞれがお互いの働き方を尊重している職場です。
・スタッフの幸福度を高めることが、質の高いサービスの提供に繋がると考えているので、毎月面談を実施したり、できる限り働きやすい職場環境作りに努めています。
・ライフワークバランス重視(フレックスタイム制度、平日休みも可能)
応募後の流れ
カイゴジョブの応募フォームよりご応募ください。
- 求人広告番号
- 622580
- 最終更新日
- 2024/07/30