シティモンド金沢(金沢市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報

募集内容

• 募集職種

  介護職員・ヘルパー

• 仕事内容

  体操やレクリエーションの補助、昼食の介助、入浴の介助などをメインに行っていただきます。

• 応募資格

  ●無資格・未経験OK

  ＜以下の方、歓迎します！＞
  ホームヘルパー2級・介護職員初任者研修、ホームヘルパー1級、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方

  ●20代、30代、40代、50代まで幅広い層が活躍しています。

  ●資格取りたて、取得中の方も活躍中
  サービス業や接客業、飲食店でのご経験がある方や、専業主婦をやっていた方、それぞれに介護のお仕事に活かせることがあるはずなので、存分にあなたの良さを発揮してください。

  ●ブランクのある方も活躍中
  子育てがひと段落して、久しぶりに仕事に復帰するスタッフも多数います。
  先輩スタッフが丁寧に指導する環境がありますので、ご安心ください。

  ●介護職、介護職員、デイサービス、訪問介護、特別養護老人ホーム（特養）、介護老人保健施設（老健）などの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。

• 雇用形態詳細

  パート　（試用期間3ケ月／同条件）
  無期雇用

• 給与

  • 昇給あり

  時給 1,246円〜1,356円

  ＜時給＞
  1,246円～1,356円
  ※資格による

  ＜月収例①＞
  ※1日6時間／月10日勤務
  ・月収　74,760円～81,360円

  ＜月収例②＞
  ※1日8時間／月20日勤務
  ・月収　199,360円～216,960円

• 待遇・福利厚生

  • 交通費支給

  【待遇】
  ・交通費支給（上限20,000円／月）
  ・制服貸与
  （施設で洗濯も可能）
  ・食費補助
  （自己負担一食200円）
  ・有給休暇
  ・社会保険完備
  ・資格取得サポート
  ・施設内研修

  【福利厚生】
  ・介護施設入居優遇制度（当社施設へご家族が入居した際、毎月の費用の一部（家賃相当額全額と管理費の概ね半額）を会社が負担）
  ・住宅優遇制度（対象物件に入居する場合、敷金、礼金、更新料を会社が全額負担、毎月の賃料から5％を会社が負担）
  ・保育料優遇制度（対象保育園を利用する場合、毎月の保育料から1万円を会社が負担）

  【従業員特典】
  ・マンション購入費用値引き（マンション販売価格から200万円が値引）
  ・アパート建築費用割引き（アパート建築が定価から30％が割引）
  ・戸建建築費用割引き（注文住宅の建物本体工事の価格から20％が割引）
  ・リフォーム費用割引き（リフォームが見積もり価格から25％が割引）
  ・下記国立美術館の常設展及び所蔵作品展の無料観覧　※本人と同伴者1名まで

• 加入保険

  社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）

• 勤務時間

  ＜基本シフト＞
  ※以下から1日6時間以上
  日勤　8:30～17:30

  ※日勤　実働8時間（休憩1時間）

• 休日・休暇

  ◎週1日以上（出勤日以外休み）
  ◎1ヶ月毎のシフト制
  ◎年次有給休暇（法定通り）

• 定年年齢

  なし

事業所情報

• 法人名

  株式会社木下の介護

  法人住所

  東京都新宿区西新宿6丁目5番1号新宿アイランドタワー8階

  事業所名

  シティモンド金沢

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  有料老人ホーム

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• アクセス

  石川県金沢市橋場町2番10号

• スタッフの声

  ・先輩職員が1から丁寧に仕事を教えてくださり助かりました。
  ・休みが取りやすいです。有給休暇もしっかり取ることが出来ています。
  ・アットホームな雰囲気の中でお仕事が出来ます。
  ・看護師、ケアマネジャー、機能訓練指導員など多職種と一緒に仕事をするので、様々な知識を身につけることが出来ました。
  ・自分の家族に介護が必要になったときに、職場での知識がとても役立ちました。

• メッセージ

  「木下工務店」「木下の介護」などを傘下におく『木下グループ』に新たに仲間入りした「株式会社はなみずき」が運営する介護付有料老人ホームです。
  「株式会社木下の介護」で雇用し、「株式会社はなみずき」に出向していただきます。

  大手グループならではの福利厚生、従業員特典が受けられます。
  ※待遇欄を参照

  【働きやすさを常に追求！】
  ◎年間休日120日（月10日公休）
  ◎有給休暇取得率　70％以上
  （パート職も取得を推奨）
  ◎平均残業時間　10時間／月
  （パート職は残業ほぼゼロ）
  ◎育休取得もしやすい環境
  ・育児休暇取得者：51名／年
  ・育児休暇後の復職者：15名／年
  ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年