ファミリークリニック草加(草加市)の生活相談員・相談職・ソーシャルワーカー(正社員)の求人・採用情報

募集内容

• 募集職種

  生活相談員・相談職・ソーシャルワーカー

• 仕事内容

  在宅医療クリニックでの相談員募集！

  【具体的な仕事内容】
  訪問診療、訪問看護、訪問リハビリ等に関する相談、調整
  医療機関、介護施設、居宅事業所等との連携
  患者様、ご家族様との相談、診療契約
  各種データ作成、記録、管理
  電話対応

  その他付随する業務
  オンコール業務(平日夜間と休日※月5回前後。電話対応のみで出動はありません)

• 応募資格

  【応募要件】
  ・普通自動車運転免許（AT限定可）
  ・Word、Excelなどの基本的なパソコンスキルをお持ちの方

  【歓迎要件】
  ・医療連携室や高齢者施設の入居相談などの経験をお持ちの方
  ・社会福祉士、主任ケアマネージャー、ケアマネージャー、看護師の資格をお持ちの方

• 雇用形態詳細

  正社員（試用期間3ヶ月/条件変動なし）

• 給与

  • 賞与あり
  • 昇給あり

  月給 220,000円〜300,000円

  ※月給は経験年数・スキルにより決定します
  【給与内訳】
  ◇主任ケアマネージャー　　　　：月額 300,000円（基本給 280,000円 資格手当20,000円）
  ◇ケアマネージャー・社会福祉士 ：月額 230,000円（基本給 220,000円 資格手当 10,000円）
  ◇看護師　　　　　　　　　　　：月額 280,000円（基本給 250,000円 資格手当 30,000円）

  【別途支給手当】
  ◇時間外手当：全額支給（固定残業代なし）
  ◇通勤手当：実費支給
  ◇オンコール手当： 平日　1,000円/回
  　　　　　　　　　土日祝4,000円/回
  ※賞与・時間外手当・退職金は基本給＋資格手当を含めた金額で算出します。

  【想定年収】
  450万～470万（主任ケアマネージャー・賞与・諸手当含む）
  350万～370万（社会福祉士・ケアマネージャー・賞与・諸手当含む）
  430万～450万（看護師・賞与・諸手当含む）

• 待遇・福利厚生

  • 退職金あり
  • 交通費支給

  ◇通勤手当：実費支給
  ◇車通勤：可（公共交通機関の交通費を支給）
  ◇昇給：年1回（11月）
  ◇賞与あり：年2回（前年度実績2か月分）
  ◇試用期間：3ヶ月（同条件）
  ◇社会保険完備（雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険）
  ◇退職金制度：あり（勤続3年以上)
  ◇定年制：あり（一律60歳）
  ◇再雇用制度：あり（65歳まで）
  ◇施設見学OK
  ◇併設の訪問診療クリニック受診可（体調不良時や薬希望がある場合）
  ◇関連事業所でのマッサージ割引あり

• 加入保険

  ☆社会保険完備

• 勤務時間

  ・勤務曜日：月曜～金曜（土・日・祝日休み）
  ・勤務時間：8：30～17：30
  ・休憩時間：60分
  ※残業は少なめです。

• 休日・休暇

  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上

  週休2日制【土曜・日曜・祝日】
  年間休日120日以上
  夏季休暇：3日間
  年末年始休暇：6日間（12/29～1/3）
  年次有給休暇：法定どおり

• 定年年齢

  あり(60歳)

事業所情報

• 

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  法人名

  医療法人修志会

  法人住所

  埼玉県越谷市千間台西1丁目8番地7IKビル302号

  事業所名

  ファミリークリニック草加

  サービス区分

  医療

  サービス種別

  クリニック・診療所

  診療科目

  内科、緩和ケア、皮膚科、精神科・神経科、整形外科

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• アクセス

  • 車通勤可

  〒340-0015
  埼玉県草加市高砂2-16-16　草加DKビル1階

  （駐車場は御自身で確保・ご負担ください）
  ※交通費は公共交通機関で算出し支給致します！

• 採用担当者の声

  医療法人修志会は法人理念「心のこもったオーダーメイドの在宅医療をお届けする」のもと、在宅医療の核となる訪問診療クリニックと訪問看護ステーションを展開しています。また新規クリニックの開設も随時行っており全国規模で急成長中の法人です。

  今回は患者さまの増加に伴い診療体制強化のため新しい仲間を募集することになりました。

  残業はほとんどなく、年間休日120日以上でプライベートの時間もしっかり確保できます。能力と実績、貢献度に応じた人事評価制度を採用しており、皆さまの頑張りには賞与・昇給でしっかりお応えします。

  当クリニックは、訪問診療に対するニーズが高い地域にあることから、今後さらに患者さまが増えることが予想されます。ご自身の成長がクリニックの成長にダイレクトにつながるので、やりがいを感じながら働けます。クリニックの成長や拡大を楽しめる方に適した職場です。

  当クリニックの院長は謙虚で物腰が柔らかい人柄。そんな院長のもとで、患者さまと誠実に向き合いながらケアにあたれます。地域の方々に頼りにしていただけるクリニックを一緒につくっていきましょう！

  また小さなお子様がいらっしゃるスタッフも多数在籍しています。お子様の急な体調不良時や学校行事などは皆で協力する体制ができていますので安心して勤務できます。

  以下の理念を掲げており、全スタッフが常により良い在宅医療サービスの提供を心がけております。
  ・患者様の権利と尊厳を尊重します。
  ・安全、安心な医療提供に努めます。
  ・患者様のためのチーム医療と地域医療連携を推進します。
  ・知識と技術の向上に努め、良質なサービスを提供します。
  ・効率的で健全な経営に努めます。