児童デイサービスありがたい熊谷(熊谷市)の児童指導員(パート・アルバイト)の求人・採用情報
- 職種名
- 児童指導員
- 住所
- 埼玉県熊谷市末広1-49金井ビル1階
アピールポイント
これからの新しい福祉・療育・介護を創る！！
従来の福祉事業とは違ったアプローチで急成長中のベンチャー企業。
風通しのよい、ストレスフリーな環境。能力を活かせる。
おかげさまで業績安定！！
施設、会社の発展に貢献、活躍してくれる方を募集します。
現在、東京都、埼玉県で事業を展開しています。
今後は他県への出店、新規事業も視野に事業を拡大中 。
「介護するより感謝する お世話するより共に生きる」
このことをモットーにスタッフ一同、日々業務に邁進しています。
経験やスキルはもちろん大事。
人間力と笑顔はもっと大切。
さまざまな経験や経歴をもつメンバーが、それぞれの視点や考え方で介護を考え、それを形にすべく試行錯誤を繰り返しているのが弊社の特徴です。
【研修制度】
・入社時オリエンテーション（入社初日に2時間ほどの座学後に現場に！！）
・月に一度 社内研修（介護の勉強会から接遇や考え方までさまざま！！）
・月に一度 リーダー勉強会（管理職となってからも勉強会を実施！！）
・年に2回 チームビルディング研修（みんな毎年楽しみにしてくれている研修！！）
※他にも技術的な研修や介護の価値観や考え方、利用者様との関わり方も学ぶことでよりスキルやキャリアアップができます。
※現場では、先輩社員によるOJTにてサポートします。
【ライフスタイルに応じた働き方が可能】
・働くお母さんお父さんを応援制度（子連れ出勤が可能）※事前に必ず相談
・育児や介護との両立や、ご家庭の都合により時短勤務
【キャリアアップやキャリアチェンジも可能】
・訪問ヘルパーとして経験を積みながら、新たな資格取得に挑戦される方もいます。
・開設時には、サービス責任者からセンター長や施設長、マネージャーへキャリアアップすることも可能です。
・働き方次第で本社事務を兼務するなどキャリアチェンジすることも可能です。
【ありがたいの魅力】
・風通しの良い、フラットな職場環境
・フレックスな勤務可能(子育て中の方も安心)
・経験者はもちろん、未経験からでもしっかり学べるOJT制度あり
スタッフも仲が良く、主体的に考え行動しています。
自ら福祉事業を創り上げていきたい方、成長したい方は大歓迎です！
いくつになってもその方らしくを大切に！
私たちスタッフも楽しみながら仕事をしています！
お気軽にご応募くださいね♪楽しみに、お待ちしています☆
一緒に楽しい福祉を創っていきましょう！！
募集内容
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募集職種
児童指導員 -
仕事内容
「児童デイサービスありがたい熊谷」は、発達や成長に心配のあるお子さまや、障がいのあるお子さまを対象とした、放課後等デイサービスの事業所です。
【児童デイサービスでの業務全般】
・個別支援計画に基づいたお子さまへの療育提供
・活動準備、指導記録の作成
・送迎 など【その他の業務】
・電話、来客対応
・Word、Excel、PowerPointでの資料作成
など学習やスキルトレーニング、音楽、運動…など様々な活動の中で、たくさんの「できた！」の体験を積み重ね、少しずつ社会性を身に付けてもらいながら、仲間と共に成長できるよう支援をしています。
-活動の例-
〈音楽〉音楽療法、映像
〈運動〉運動トレーニング、リトミック
〈料理〉おにぎり、ホットケーキ、ゼリー
〈創作〉ちぎり絵、季節の壁面制作
〈お出かけ〉公園でピクニック、介護施設での交流イベント例 一日の流れ
（平日）
10：00出勤 ワークスケジュール確認・役割確認
10：30掃除、衛生管理、書類作成
12：00休憩
13：00送迎準備、送迎開始
14：00～15：00 順次到着、健康状態の確認、連絡帳の提出、トイレなど
15：00あいさつ、出席確認、お返事、スケジュールの確認
15：30おやつ・宿題・課題・自由遊びの時間
16：45集団プログラム、個別支援 、水分補給、トイレ
17：00帰りの支度、帰りの会
17：15ご挨拶 帰りの送迎
18：30掃除、翌日の準備
19：00終業 帰宅(土曜・祝日)
9:00出勤 ワークスケジュール確認・役割確認
9:20送迎準備、送迎開始
10：00～11：00順次到着、健康状態の確認、連絡帳の提出、トイレなど
11：00朝の会(あいさつ、出席確認、お返事、スケジュールの確認）
11：30宿題・課題・自由遊びの時間、トイレ
12：30休憩（昼食準備、昼食）
13：30集団プログラム、個別支援 、水分補給、トイレ
15：00おやつ
15：30個別支援
16:40帰りの支度
16:50帰りの会
17:00ご挨拶 帰りの送迎 掃除、翌日の準備
18:00終業 帰宅業務内容で、難しいものはありません。
ベーシックな療育知識、Office、業務ソフトが扱えればOK
イベントも開催！！企画系業務に関わった経験のある方も大歓迎OJTを通した社内研修制度あり。
できるまで丁寧に教えますのでご安心ください。
あなたの力を最大限発揮できる環境を用意して、お待ちしています -
応募資格
下記いずれかの資格をお持ちの方
・障がい福祉のご経験が2年以上ある方（実務経験証明書を要提出）
・障がい福祉のご経験が5年以上ある方（実務経験証明書を要提出）
・社会福祉士
・保育士【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)【福祉の資格あり、未経験の方 歓迎！】
是非この機会に療育のお仕事を始めてみませんか？【無資格の方の資格取得支援制度あり】
50%会社負担にて受講できます！！※経験者の方も優遇しますが、未経験の方も歓迎！
※ブランクがある方も大歓迎！フォロー体制が整っています。【すべて必須】
※普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方(送迎業務があるため)
※64歳以下の方(定年年齢65歳のため) -
雇用形態詳細
（※パート・アルバイトの場合）
・試用期間：6ヶ月
・試用期間中の条件：変更なし
・雇用期間：1年間（原則1年ごと更新） -
給与
時給 1,150円〜1,400円例
・障がい福祉のご経験が2年以上ある方/送迎業務可能 1150円～
・障がい福祉のご経験が5年以上ある方/送迎業務可能 1250円～
・保育士/送迎業務可能 1250円～
※経験・資格を考慮し、当社規定により決定。運転業務ができれば 時給プラス
土曜祝日勤務可能な場合 さらに時給プラス【想定月収モデル】
6時間／週3回勤務（12日間 72時間／月)の場合、82,800円＋交通費規定内で支給
※試用期間あり(6ヶ月 雇用条件変更なし)
昇給年2回
賞与あり年2回（業績・評価により決定）
※パートさんにもボーナスあり！！
交通費(月2万円まで) -
待遇・福利厚生
〇グループ飲食店最大30％オフ
〇社会保険完備 （健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険など）
〇昇給あり（年2回/4月、10月）
〇賞与あり（処遇改善手当含）
〇交通費支給（上限20,000円/月）
〇マイカー通勤相談可能（マイカー規定あり）
〇資格取得支援（半額～）※上限有り
〇セミナー参加費補助
〇研修制度あり（人間力研修、コンプライアンス、認知症、理念、チーム創りなど）
〇制服貸与
〇健康診断年1回、メンタルヘルスチェック
〇社内面談実施（役員面談または社長面談によるカウンセリング）
〇キャリア支援制度（資格費用補助）
〇表彰制度（プレゼントあるかも♪） -
加入保険
社会保険完備（勤務時間、日数により法定通り加入）
-
勤務時間
平日10：00 ～19：00の間
土曜・祝日 9：00～18：00の間 休憩60分
午前のみ・午後のみ相談可能
※シフト制【就業時間例】
13：30～18：30
14：00～19：00
11：00～18：00
など
※労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り -
休日・休暇
☆出勤日以外は休日（シフト制）
週3回～OK
冬期休暇（3日）
育休・産休
年始1月1日～3日までお休み
日曜定休日 -
定年年齢
なし
事業所情報
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スピード返信 平均24時間以内に返信しています
- 法人名
- 株式会社ありがたい
- 事業所名
- 児童デイサービスありがたい熊谷
- サービス区分
- 障がい福祉
- サービス種別
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- オープン年月
- 2023/03
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アクセス
埼玉県熊谷市末広1-49金井ビル1階熊谷駅から徒歩10分
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スタッフの声
自分の大切な人（親・子ども）を預けたくなるような安心安全で心寄り添うケア（療育・介護）をコンセプトに大切な方の大切な方を大切に！！を1番に考え、レクリエーション活動、リハビリ、遊びから学びまで様々なことのサポートを行っております。
自分の経験やアイデアなどを活かして仲間と協力しながらケア（介護、療育）を考えたり、利用者様の機能回復や成長も近くで見れるので毎日違う一面が楽しみでもあり、そんな利用者様の機能回復や成長に凄くやりがいや嬉しさがあります！！そして何よりもそんな時間を共有できていることが嬉しく思います。
利用者様の笑顔に毎日癒されて私が利用者様から元気を頂いています。
ありがたいは職員間の仲も良くて、仲間や利用者様の笑顔でキラキラしてとても素敵なお仕事です。 -
採用担当者の声
≪は数多くの業界の中でも特に人間力が必要とされる業界だと考えます。
究極のサービス業とまで言われる介護・福祉・療育は、生活に密着したインフラ事業であり、必要不可欠なお仕事です。
当社は「介護するより共に生きる」をスローガンにさまざまな介護サービスを提供しています。
利用者様はもちろんですが、一緒に働くみなさんにも楽しい職場や仕事が当たり前！！
笑顔で元気に働ける「ストレスフリー」な職場であるために、ワークライフバランスの充実。有給消化率も高く、プライベートの充実も推進しています。
私たちはスタッフという「人財」と考え、日々の関わり、人財育成、理念浸透にも力を入れています。ぜひ『ありがたい』で一緒に働きませんか!
みなさまからのご応募をお待ちしております♪≪新型コロナウイルス感染症対策≫
利用者様、介護職員の新型コロナウイルス感染防止のため、下記対策を行っています
・スタッフ常時マスクの着用(マスク在庫あり）※屋外では外して良い
・手洗いうがい、検温、アルコール消毒の徹底(アルコール消毒剤在庫あり)
・発熱、風邪症状の場合の自宅療養
・密を防ぐための定期的な換気…など採用担当者オススメポイント≫
