イリーゼ仙台柏木(仙台市青葉区)の管理者・施設長・ホーム長(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 管理者・施設長・ホーム長
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区柏木3-3-10
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 住宅・家賃手当あり
- 資格取得支援制度あり
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- 月給30万円以上あり
- 定年65歳以上
募集内容
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募集職種
管理者・施設長・ホーム長 -
仕事内容
併設のイリーゼ仙台柏木のお客様の居室への訪問看護を行うステーションの管理者業務をお願いします。
・お客様への看護業務
・訪問看護ステーションの運営全般
-老人ホーム管理者や本社スタッフ、当社ケアマネージャーとの連携・協力、帳票作成、請求業務 など・スタッフマネジメント
−人材の採用、育成・評価、勤怠管理 など―――――――――――――
≪イリーゼの訪問看護の特長≫
・訪問先は当社老人ホームのお客様なので安心です。
・会社にケアマネージャーが在籍し、介護スタッフとも連携がスムーズに取れます。
・月1回看護師だけの研修・連絡会があり、他施設の看護職員との交流や情報交換の場として活用されています。
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応募資格
●65歳未満の方を募集(定年が65歳)
●正看護師の方
●訪問看護の経験がある方歓迎
※管理者は未経験という方もお気軽にお問い合わせください! -
雇用形態詳細
正社員(試用期間:2ヶ月間 ※住宅手当、子供手当は試用期間終了後より支給)
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給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 295,000円〜345,000円 -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
≪待遇・福利厚生≫
◇各種社会保険完備
◇賞与年2回(7月・12月/昨年度実績2.8ヶ月支給)
◇昇給年1回(人事考課による)
◇住宅手当/10,000~15,000円(規定あり、試用期間終了後より支給)
◇子供手当/1人8,000円(規定あり、試用期間終了後より支給)
◇徒歩・自転車通勤手当
◇資格手当
◇残業手当
◇制服貸与
◇食事補助
◇無料保養所(軽井沢)
◇リゾートトラスト福利厚生施設
◇グループ内サービス社内割引
◇資格取得支援、職種別研修制度
◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度
◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)宿泊施設(25,000施設)
スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)≪各種研修制度≫
●看護新任者研修(3日間)
●看護STEP-UP研修(24回/年)
●看護OJTトレーナー研修(3回/年)
●医療公開セミナー
●管理者育成カリキュラム
●管理者研修
●ケアマネージャー受験対策講座
●リーダーシップ研修
●マネジメント研修
●評価者研修 など -
加入保険
社会保険完備
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勤務時間
9:00~18:00
※休憩60分
日勤のみ★月2日まで希望休の取得OK!
毎月のシフトを決める際、前月に希望休の日にちもお伺いしています。
お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ -
休日・休暇
- 慶弔休暇
◆4週8休 シフト制(月8~9日間休日)
※年間のお休みは、107日になります。
他に休暇として
◇有給・慶弔休暇
◇特別休暇
◇産前・産後・育児休暇
◇介護休暇
が取得できます。 -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
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- 法人名
- HITOWAケアサービス株式会社
- 法人住所
- 東京都港区港南2-1-5-3 品川インターシティC棟
- 事業所名
- イリーゼ仙台柏木
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 有料老人ホーム
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アクセス
〒981-0933
宮城県仙台市青葉区柏木3-3-10
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採用担当者の声
✦多様性を尊重する時代の潮流に合わせて、職員の髪色・髪型についての規定を無くしました!
現場の職員からも声が上がっており、それを取り入れた形になります。
現場からの声を取り入れ、柔軟な働き方・働きやすい環境改善のための取り組みを常に行っています。
あなたらしさを失わず、好きな髪色・髪型で働けますよ♪ -
メッセージ
HITOWAグループの中核企業として、全国130の介護施設を運営し、7,000名を超えるお客様にサービスを提供しています。
「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現を介護理念とし、一人ひとりに向き合ったサービスを提供しています。当社が運営する介護施設「イリーゼ」は、有料老人ホームを中心にデイサービスやグループホーム、ショートステイも運営し、多岐に渡ったサービスを展開しております。
東京・神奈川・埼玉・千葉の関東圏を中心に、北海道・宮城・長野・愛知・滋賀・兵庫・沖縄など広域にも施設があります。●有料老人ホームの運営
●サービス付き高齢者向け住宅の運営
●介護保険法による指定居宅介護支援事業
●介護保険法による次の居宅サービス事業
・訪問介護
・通所介護
・短期入所生活介護
・特定施設入居者生活介護
・認知症対応型共同生活介護
・認知症対応型通所介護\最近の取り組み・HITOWAのGOODニュース/
会社内のダイバーシティ化に前向きに取り組んでいます。
常に変化していくこと、挑戦することを好む社風があります。✦多様性を尊重する時代の潮流に合わせて、職員の髪色・髪型についての規定を無くしました!
現場の職員からも声が上がっており、それを取り入れた形になります。
現場からの声を取り入れ、柔軟な働き方・働きやすい環境改善のための取り組みを常に行っています。
あなたらしさを失わず、好きな髪色・髪型で働けますよ♪
応募後の流れ
カイゴジョブの応募フォームよりご応募ください。
【選考プロセス】
▼step1 お気軽にご応募ください。
▼step2 担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。
※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。
※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。
※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。
▼step3 書類選考・面接
※履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格証のコピーのご準備をお願い致します。
※面接は対面・Webの両方でご対応可能です。
面接日の調整等もご対応いたしますので、お気軽にご相談ください。
▼step4 採用決定
面接結果は合否の判定が出次第、早急に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
- 求人広告番号
- 599357
- 最終更新日
- 2024/07/04