アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
公立黒川病院は、黒川医療圏の2次救急を担う、総合病院です。急性期から始まり、在宅まで、切れ目のない医療・看護の提供を目指しています。
また、当院では毎年の離職率が大変低く、子育て理解や教育支援、賞与4ヶ月分という高い水準があることや、福利厚生が充実していることなど、働きやすい就業環境が充実しています！長く働ける職場をお探しの方は、ぜひ当院で働いてみませんか。
■■■アピールポイント■■■
・黒川医療圏の2次救急を担う総合病院です
・急性期から在宅まで切れ目のない医療・看護を提供しています
・学習やキャリアアップを手厚くサポートします！
・賞与4ヶ月！安定の福利厚生です！
・離職率が毎年3％と低いです
・子育て世代に配慮しています
・看護師人数が多く有給が非常に取りやすいです
・教育に力を入れています！
系列の女川町地域医療センターの新卒者を預かり3年ほど教育したり、学生の実習を広く受け入れていたりと教える風土があります（実習に来てから入職を希望した方も多数活躍中）。認定の取得も積極的に支援しています。
■■■求める人物像■■■
地域医療に貢献したい方、歓迎です！また、当院では、在宅分野にも積極的に力を注いでおります。回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病床が続々と開設しており、在宅医療にご興味のある方にもおすすめです。
学習やキャリアアップにも手厚い援助があるほか、子育てへの理解も深いため、育児との両立をお考えの方もぜひご相談ください。
募集内容
-
募集職種
看護師・准看護師 -
仕事内容
病院内における看護業務
■業務内容(変更の範囲)
病棟、外来、訪問看護、通所リハビリテーション■配属先
病棟備考：雇用時点で想定される将来的な配置転換を含めた業務範囲:病棟、外来、訪問看護、通所リハビリテーション
【診療科目】
内科,循環器科,外科,整形外科,産婦人科,眼科,耳鼻咽喉科,リハビリテーション科【病床数】
170床【看護方式】
固定チームナーシング【看護基準】
7:1 -
応募資格
看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし【就業場所(変更の範囲)】
希望による協会内施設 -
給与
月給 197,000円〜335,500円［詳細］
基本給:197,000円-335,500円
夜勤手当:12,000円/回 (平均4-6回)
賞与:4ヶ月※その他手当
住宅手当:上限27,000円(賃貸のみ)
家族手当:扶養(子またはご両親:60歳以上)1名につき6,500円【住宅手当】
あり
上限27,000円（賃貸のみ）【扶養手当】
扶養（子またはご両親:60歳以上）1名につき6,500円【昇給】
年1回【想定年収】
3,152,000円 ～ 5,368,000円 -
待遇・福利厚生
【交通費詳細】
上限31,600円まで【退職金詳細】
退職金あり
確定拠出年金制度有り(勤続3年以上)
企業型
基本給の5％を事業者のみが拠出
15種類から選べます -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
-
勤務時間
【日勤1】08:30 ～ 17:00
【日勤2】08:30 ～ 12:30
【夜勤】16:30 ～ 09:00【休憩時間】
日勤:60分
夜勤:120分残業あり（月10時間）
-
休日・休暇
[休日]
4週7.5休-8休[休暇]
夏季休暇:3日
年次有給休暇:法定通り
※入職日に5日付与、半年後に5日付与、ただし入職月により変動有り[年間休日]
111日 -
定年年齢
あり(61歳)
事業所情報
-
- 法人名
- 公益社団法人地域医療振興協会
- 事業所名
- 公益社団法人地域医療振興協会 公立黒川病院
- サービス区分
- 医療
- サービス種別
- 病院
-
アクセス
〒981-3682 宮城県黒川郡大和町吉岡字西桧木60※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
■通勤手段
古川から車で約40分
泉中央から車で約30分
八乙女から中新田線で約30分
-
スタッフの声
～キャリアパートナーが聞きました～
当院では、「固定チームナーシング継続受け持ち方式」を採用していて、一人ひとりの患者さんに対して責任を持って、チームで連携しながら看護に当たっています。また、内科系の病棟では「パートナーシップナーシングシステム」を取り入れています。こちらでは二人一組でパートナーとして仕事を行うことでより連携が密になり、質の高い看護の提供を行っています。患者さん思いの、手厚い看護の実践を目指している方は、ぜひ一緒に働いてみませんか！
