※給与、仕事内容など募集情報は現時点で異なる可能性があります。
エスケアステーション流山(流山市)の管理者・施設長・ホーム長(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 管理者・施設長・ホーム長
- 住所
- 千葉県流山市おおたかの森北三丁目8番地の11
- 中高年が働きやすい
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- 月給27万円以上あり
- 定年65歳以上
アピールポイント
東証プライム市場上場スズケングループの一員である当社は、医療と介護の連携を図りながら、介護サービスが必要な方々がいつまでも健康で豊かな生活を送れるように在宅系サービスの「エスケアステーション」「エスケアライフ」、居住系サービスの「エスケアリビング」といった各介護事業を地域のニーズに合わせ展開しています。
【さまざまなサービスを経験できる環境です】
在宅系、居住系合わせさまざまな介護サービスを提供している当社では、近隣の拠点や他のサービス種別への異動も可能です。同じ会社内でたくさんの経験ができるメリットを活かし、幅広い介護サービスを経験することでスキルアップしながら上位職へのキャリアアップを目指せます。
【働きやすい環境整備(待遇・研修)】
介護現場の主役である介護職員のさらなる処遇改善を目指し、各事業所において「介護職員等特定処遇改善加算」の取得を進めています。また、資格取得支援制度を始め、充実した社内研修、ブラザーシスター制度(入社後3か月間)、OJT制度、育児休業制度、育児短時間勤務制度(子が中学校の就学前まで適用)の整備、パート社員の正社員・契約社員への登用など、すべての社員にとって働きやすい環境となるよう整備を行っています。
【どんな仕事をするの?】
通所介護事業所では、介護が必要な方が自立した在宅生活を送ることができるよう食事・入浴の介助やリハビリ等を行っています。管理者の業務は事業所毎に異なりますが、一般的には事業所の運営管理や職員の採用・考課などの人事管理、利用者獲得の営業活動を含めた収支管理等を行っています。
募集内容
-
募集職種
管理者・施設長・ホーム長 -
仕事内容
デイサービスにおける管理者業務
■医療機関、介護事業所への営業活動
■人員管理や収支管理
■事業所内ミーティング、研修の開催
■職員の採用、育成、労務管理
■送迎業務
■介護業務全般 -
応募資格
介護福祉士
※実務経験2年以上
※自動車運転免許必須
※65歳定年制、65歳以上の方はパート雇用になります -
雇用形態詳細
正社員
試用期間3カ月 -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 284,500円〜292,000円※経験・資格により考慮いたします
※毎月末日締めの翌月25日払い -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
・人事評価による昇給実績あり
・交通費支給(月額上限50,000円)
・車通勤応相談
・制服貸与
・資格支援制度
・慶弔見舞金
・勤続表彰制度
・労働組合 -
加入保険
・社会保険等完備
-
勤務時間
9:00~18:00
※1ヶ月単位の変形労働時間制により変動有り
※休憩時間は法定通り -
休日・休暇
シフト制(月に9日の休日、2月のみ8日)
年次有給休暇
有給休暇の入社時付与(入社月によって付与数は変動)
産前産後休暇(取得実績あり)
育児休暇(取得実績あり)
介護休暇(取得実績あり)
生理休暇
子の看護休暇
特別休暇
積立年休 -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社エスケアメイト
- 法人住所
- 東京都台東区浅草橋5丁目3番2号秋葉原スクエアビル5階
- 事業所名
- エスケアステーション流山
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- デイサービス・デイケア
-
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アクセス
〒270-0119
千葉県流山市おおたかの森北三丁目8番地の11
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スタッフの声
Q.介護業界へ興味を持ったきっかけは何ですか?
両親が介護を必要とする状態になったので、前職の仕事を辞め両親の介護を始めました。その後、次のステージとして自身でも関わっていた介護業界に飛び込んだのがきっかけです。また、介護業界であればこの先も安定していると考えて決めました。まずは資格を取得しようと思い、スクールに通っていたところ、その講師の方が半日デイを立ち上げるということで、お誘い頂き、二人でデイサービスの立ち上げをしました。店舗としては3店舗まで立ち上げ後に、エスケアメイトに入社しました。Q.なぜエスケアメイトを選んだのでしょうか?
3社ほど受けましたが、返答が早かったのが一番の理由です。決断が速い会社だと思いましたね。実際に入社して、社内の稟議書作成や申請業務などは、パソコンを利用し仕組み化されており、スピーディに対応していると思いました。全社的になるべく書類でのやり取りは減らし、デジタル化に取り組んでいますね。
一部、居宅サービスなどはご家族様への報告も含め、手書きで対応せねばならない部分もあり、どのように対応していく必要があるか、検討、実施している状況だと思います。また、デジタル化によって、手書きならではの暖かさが無くなるのは寂しいという声も頂いており、ご家族様のご要望に応じて手書きのメッセージを加えたりするなど個別に対応しています。Q.応募を検討している方へメッセージをお願いします!
「本社は現場を助けるためにいる」というマインドをエスケアメイトは持っていると感じますし、管理職の僕自身も現場スタッフを助けるスタンスで仕事をしています。スタッフには、利用者様に向き合って仕事ができるよう、それ以外のバックアップやサポートはするので、安心して入社してください! -
採用担当者の声
『エスケアメイトのおもい』に共感して下さる方からのご応募を歓迎しております!!
エスケアメイトのおもい
〇Smile[エス] すべての人々に『笑顔』を。
お客さまとそのご家族さま、
そしてサポートする人達の笑顔を大切にします。
〇Care [ケア] 健康で豊かな生活を支援。
こころに寄り添う、おもてなしの気持ちで
サービスを提供します。
〇Mate[メイト] 温かい関係を共に育みます。
家族の絆のようにお客さまとの関係を育みます。地域で一番の笑顔でお客様をお迎えし、よりたくさんの笑顔をお届けする為、事業の拡大を目指しております。
ぜひ、一緒に働きましょう!!
スタッフ一同、心よりお待ちしております。まずはお気軽にご連絡ください。 -
メッセージ
当社は、「健康創造のスズケングループ」の一員として、笑顔あふれる介護事業を展開。
エスケアメイトは、介護を必要とするお客さまに、今お持ちの能力を十分に発揮して頂き一緒に悩み、一緒に考え、一緒に歩み、その人らしさを支えていきます。
サービス提供については「笑顔の挨拶(表情)」「思いやりの心(気持ち)」「優しい対応(動作)」を心得としています。
また、当社スタッフは、「仕事を楽しむ」 「相手を楽しませる」「相手と向き合う」「態度を決める」の4つを大切にしながら日々業務に当たり、「笑顔」になっていただく活動を大切にしながら、感動を演出するサービスを創っています。是非、一緒に創っていきましょう。
まずはお気軽にご応募ください!!
応募後の流れ
▼【STEP1】カイゴジョブにて応募
※3日以内に担当者より書類選考のご案内や面接の日程調整のご連絡を致します。
▼【STEP2】書類選考
履歴書を弊社まで送付いただきます。
※送付先等は応募後にご連絡させていただきます。
▼【STEP3】面接(1回目)
難しい質問はありませんので、肩ひじはらずリラックスしてお越しください。
※当日は採用担当1~2名で面接させていただきます。
▼【STEP4】面接(2回目)
▼【STEP5】内定
面接後は、1週間ほどで採用か不採用のご連絡をさせていただきます。
採用が決まりましたら、入社手続きについてご案内をさせていただきます。
- 求人広告番号
- 56393
- 最終更新日
- 2024/05/30