ReHOPE 静岡葵(静岡市葵区)の調理師・調理スタッフ(パート・アルバイト)の求人・採用情報
- 職種名
- 調理師・調理スタッフ
- 住所
- 静岡県静岡市葵区瀬名1-11-3
- 中高年が働きやすい
- 未経験歓迎
- 車通勤可
- 自転車通勤可
- 研修制度あり
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- 曜日相談OK
- 週3日からOK
- 無資格者相談OK
- 勤務時間相談OK
アピールポイント
ミッションは『「前を向いて生きる」を支える。』
私たち株式会社シーユーシー・ホスピスは、ミッションは”「前を向いて生きる」を支える。“を使命として、様々な病と闘う方々や介護を必要とするご入所者さま安心して生活できるようケアを提供しています。
当社で働く職員は44% が看護職員で37% が介護職員です。その他にもセラピスト・医療事務・介護支援専門員などの職員がおり、どの事業所でも職種の垣根を越えて協力し合いながらご入居者さま やそのご家族にとって最適なケアを提供しています。
心と体が健康に働ける環境
・施設の表彰制度「FLOWER」を実施しています 。
より多くのご入居者さまに貢献した施設や理念を体現したスタッフを表彰する制度です。
・こころみる休暇を実施しています。
3日以上の連続した有給休暇を取得した場合、1万円を支給しています。連休を取ることで、リフレッシュすることができます 。※勤続1年以上の方が対象です。
・健康支援として年1回の健康診断に加え、5,000円までのオプション検診費用の負担をしています。スタッフの健康維持や突発事故を防ぐ目的での腰痛防止ベルト、膝・腕のサポーターなどの用具の費用負担なども行っています。
もっと看護・介護のスキルを上げたい方へ
・入社時は不安なく業務をスタートできるよう、入社時研修を行っています。2日半かけて、入社時オリエンテーションからがんや難病をケアするための医療知識などを学んでもらいます。
また、その後も定期的な研修やイーラーニングなどの自己学習制度があり、自身のスキルアップが可能です。
・新しく管理者に就任した方向けに、「新任管理者研修」やリーダーのためのワークショップを行い、管理者やリーダーとして必要な知識や姿勢を学ぶことができます。
募集内容
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募集職種
調理師・調理スタッフ -
仕事内容
ホスピス型住宅のご入居者さまに提供するお食事の準備全般をお任せします。
炊飯作業の他、提携業者から届いた食材をスチームの機械で温める・刻む・とろみをつける・盛り付ける等の作業のほか、配膳・下膳をお任せします。
※煮る・焼くといった調理はございません。朝食・昼食・夕食それぞれの時間帯に合わせて以下のような動きになります。
食器類のセット(おぼん・箸・スプーン・フォーク)、必要な皿・お椀の準備、湯せん用の湯沸かし(50分程度)
↓
湯せん・盛り付け(60分程度)
↓
飲み物(茶・水)の準備・提供(10分程度)
↓
片付け(予洗い→食洗器→乾燥機)、ごみ捨て、退勤(90分程度)朝と昼の時間帯は次の日分の仕分けをしていただきます。
提携業者から届く品と献立を見て、朝/昼/夜&冷凍/冷蔵に仕分けるなどの作業があります。また、調理準備以外の時間帯は、ご入居されている方が気持ちよく過ごせるよう、施設内の簡単な清掃などを行っていただきます。
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応募資格
無資格・未経験の方から歓迎!
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雇用形態詳細
パート
雇用期間6か月(原則更新)
試用期間3か月(同条件) -
給与
時給 1,034円〜早朝・夜間時間は時給100円UP
・早朝6:00~9:00
・夜間18:00~20:00 -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
※勤務日数・時間数による
交通費支給(上限30,000円/月)
※車通勤の場合ガソリン代支給有(規定による)
車通勤可(駐車場有)
制服支給 -
加入保険
社会保険完備(法定どおり)
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勤務時間
(1)6:30~10:30
(2)10:30~15:30
(3)15:30~19:30上記(1)~(3)の組み合わせで8時間勤務もご相談ください。
週3日~でご相談ください。 -
休日・休暇
- 慶弔休暇
4週8休以上
シフト制有給休暇(入社6か月後に付与)
※勤務日数・時間により付与日数は異なります。産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇
事業所情報
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スピード返信 平均24時間以内に返信しています
- 法人名
- 株式会社シーユーシー・ホスピス
- 法人住所
- 東京都港区芝浦3丁目1−1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階
- 事業所名
- ReHOPE 静岡葵
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 有料老人ホーム
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アクセス
- 車通勤可
- 自転車通勤可
〒420-0911
静岡県静岡市葵区瀬名1-11-3JR「静岡駅」北口バス停6番乗り場・東部団地線「東部団地」バス停より徒歩1分
JR「草薙駅」北口バス停・瀬名新田線「常葉大学付属橘高校入口」バス停より徒歩8分
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スタッフの声
【看護師・介護職・生活支援・事務30代/女性】
チームワークがとても良い職場だと感じます。ご入居者さまからのコールが重なるなど、忙しい時には「自分がやります!」「ここは私がカバーします!」と自ら動いてくれるスタッフが多いです。
仕事の負担が誰か一人に偏らないように気遣える人間関係も、ここで働く魅力のひとつだと感じます。
また、「この日は休みたい」と、スタッフ同士が話し合える雰囲気があり、気持ちよく働ける職場です。【セラピスト:20代/男性】
数字やノルマの達成のためではなく、ご入居者さまの気持ちに寄り添うことができるのがとても魅力です。些細なことでも、ご入居者さまの希望を叶えられた瞬間に、やりがいを感じます。
また、CUCホスピスでは、セラピスト以外のキャリアにも挑戦できる環境があります。主任や施設長のようなマネジメント職にもなれる可能性があるのも魅力的です。【施設長・サ責:50代/女性】
日々の訪問介護計画など、一律にスケジュールを決めるのではなく、ご入居者さまがよくナースコールを鳴らす時間帯にあわせて訪問介護の予定をできるだけ組むことで、来て欲しいタイミングで伺いやすくなり、訪問効率も上がるようにしたり、スタッフが疲弊せずに働ける環境を、少しずつ整えることも大切です。
自身で必要なことを考え、実行できる場所がCUCホスピスにはあります。【看護管理者:40代/女性】
管理者として、スタッフ同士の目線が合っているかを確認したり、ホスピスとして目指す姿を地道に伝えることもとても大切です。
CUCホスピスの理念に自分の想いを載せたメッセージやご入居者さまとの印象的なエピソードを改めて共有してみたり、現場で直接話をすることで、「こんなことがしたい」とスタッフから意見を出してもらえるようにするのも管理者として重要です。 -
採用担当者の声
こんにちは!CUCホスピス採用担当の今(こん)と申します。
弊社求人にご興味を持っていただきましてありがとうございます!
「ひとつでも多くご入居者さまの願いを叶えたい。」そんな想いを持つ人と一緒に働きたいと私たちは考えています。
私たちは、「『前を向いて生きる』を支える。」を実現するために、5つのWayを大事にしています。
1「自分の立場」ではなく「ご入居者さまの気持ち」で考える。
2「できない理由」ではなく「できる方法」を探して実行する。
3「既成概念」にとらわれず「理想」を追求する。
4「専門性」の前に「人間性」を重視する。
5「上下」ではなく「ひとつのチーム」として手を重ねる。
これらを行動に移し、一緒に『前を向いて生きる』を支えたいと思える方のご応募をお待ちしています! -
メッセージ
CUCホスピスでは、病とともに生きる人たちが、「再び」「何度でも」前を向いて生きられるように、ご入居者さまのご自身らしさに寄り添うことを大切にしています。
末期がんや難病を抱える医療依存度の高い方に特化しており、地域の病院と連携を取りながら、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。CUCホスピスは現在全国30カ所以上にサービスを提供しており、今後も地域のニーズに応じて新規拠点をオープンする予定です。当社は東証グロース市場上場の株式会社シーユーシーのグループ会社です。
応募後の流れ
応募
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採用担当よりメールまたはお電話でご連絡
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面接(オンライン)
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簡単なWEB適性検査を実施
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内定
※応募から内定までは2週間~1ヶ月ほどを想定しております。
※状況により選考フローが異なる場合があります。
- 求人広告番号
- 437693
- 最終更新日
- 2024/09/13