デイホームゆりの木武蔵村山(武蔵村山市)の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 住所
- 東京都武蔵村山市神明2-12-8 メゾン柳下1F
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- 月給27万円以上あり
- 定年65歳以上
募集内容
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募集職種
介護支援専門員(ケアマネジャー) -
仕事内容
*居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般
・法令に準ずるケアマネジメント
・認定調査
・その他、付随する業務全般※安心して就業できるように入社時研修があります。
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応募資格
【いずれか必須】
介護支援専門員
主任介護支援専門員※自家用車(バイク)での移動必須
★居宅ケアマネ経験者歓迎!
★有資格者限定の求人となります!中高齢者OK/経験者歓迎
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雇用形態詳細
正社員
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給与
月給 296,450円〜(地域手当、資格手当、等級手当、研修手当、感染症予防手当含む)
※介護支援専門員の方:月給266,450円~<別途手当>
成果手当
プラン加算手当
支給例)プラン件数31件の場合:77,500円 -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
◆交通費全額支給
◆労働組合
◆健康診断
◆社会保険完備
◆資格取得支援制度<<全従業員対象の各種手当>>
◆年次有給休暇
勤続6か月以上で発生◆慶弔休暇
結婚/出産/身内の不幸 など◆介護のための休暇
年次有給休暇とは別に5日間の有給◆子どもの看護休暇(小学生未満の子どもの看護休暇)
年次有給休暇とは別に5日間の有給◆産休
産前6週間/産後8週間◆育児休業
1歳に達するまで育児休業可能◆介護休業
休業開始日より93日◆慶弔金
結婚祝金/出産祝金 など◆資格取得支援
会社負担で資格取得も可能です!※すべて当社規定による
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加入保険
◆社会保険完備
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勤務時間
(1)9:00~17:45
(フレックスタイム制) -
休日・休暇
- 慶弔休暇
- 年間休日110日以上
■年間休日113日
■週休2日制(土日)
■年次有給休暇
■夏期休暇
■年末年始休暇 -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社日本エルダリーケアサービス
- 法人住所
- 東京都港区港南2丁目15番3号 品川インターシティC棟12階
- 事業所名
- デイホームゆりの木武蔵村山
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 居宅介護支援事業所
-
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アクセス
東京都武蔵村山市神明2-12-8 メゾン柳下1F
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採用担当者の声
日本エルダリーケアサービスの3つの魅力☆彡
Point1:自分に合った働き方ができます!
■3つの働き方
①非常勤
こんな方におすすめ
∟時間の自由さが最優先
∟介護現場の仕事にやりがいを感じる
<スタッフの声>
子育て中で勤務時間が不規則になるので「非常勤」を選びました。
前職も介護でしたが現場以外の書類仕事が嫌で転職しました。
日本エルダリーケアサービスの非常勤は「介護に集中」できるところが気に入っています。②正社員ヘルパー
こんな方におすすめ
∟介護現場の仕事が大好き
∟色々と利用者のお役に立ちたい
<スタッフの声>
とにかく介護現場の仕事が好きなので、生活援助から身体介護まで幅広くこなす常勤ヘルパーを選びました。
将来的には資格も取得して、よりキャリアアップをしていきたいと考えております。③正社員「サ責・管理者」
こんな方におすすめ
∟より広く、深く介護業界に関わりたい
∟成果に応じた給料をもらい稼ぎたい
<スタッフの声>
がんばりを評価してもらえる独自の制度があり、成果次第で給与が大きくアップします。
実績を上げるのは大変だけど、がんばればそれがきちんと評価されるのは喜びです。成果を残せたときは給料が楽しみです。Point2:安心して働ける充実の手当
■正社員・非常勤問わずそれぞれ実績に応じて全従業員対象の各種手当
年次有給休暇(勤続6ヶ月以降発生)/慶弔休暇(結婚・出産・身内の不幸など)/介護のための休暇(年次有給とは別に5日間の有給)
結婚祝い(勤務年数に応じて15~30万円)/産休(産前6週間・産後8週間)/孫誕生祝い(お孫様の誕生1人あたり5万円)
子どもの看護休暇(小学生未満の子どもの看護休暇)/育児休業(1歳に達するまで育児休業可能)/出産祝い(1子10万円・2子15万円・3子20万円)■勤務年数、実績に応じて正社員対象の各種手当
退職金(勤務年数に応じて退職時お支払い)/再雇用制度(定年度実績に応じて最大75歳まで)Point3:着実にステップアップできる!
■資格取得支援
・働きながらの資格取得をバックアップ。
・未経験からでも「初任者研修」「実務者研修」を受講できます。 -
メッセージ
■日本エルダリーケアサービスの魅力
最高の介護サービスを提供するにはサービスを提供する者が
「幸せ」であることが必要と私たちは考え、「職員第一主義」を掲げています。『職員第一主義』~私たちは、日本で一番働きやすい在宅事業者を目指しています~
最高の介護サービスとはどんなものか?と問えばその答えは人によって異なります。
しかし一つ言えることはサービスを提供する人間が「幸せ」だと感じていなければ、絶対に良いサービスにはなり得ないということです。
私たち日本エルダリーケアサービスでは「職員第一主義」を掲げています。
職員が満足していなければ、利用者の皆様にも満足頂けるサービスはご提供できません。働きやすい職場をつくり、物心両面で充実した生活が送れる環境を目指しています。
まだまだ足りないものばかりではありますが、着実に改善を積み重ね、一歩ずつ前進することを決意しております。
応募後の流れ
カイゴジョブの応募フォームよりご応募ください。
追って採用担当者より、電話もしくはメールにてご連絡させて頂きます。
- 求人広告番号
- 318525
- 最終更新日
- 2024/09/02