アピールポイント
・有給休暇取得の推進をしています。
有給取得率向上に向け、休暇取得の意識づけと環境づくりに積極的に取り組んでいます。
・リフレッシュ休暇の推進をしています。
一定条件を満たす職員にはリフレッシュ休暇も付与しています。有給休暇を加えて長期旅行にいく職員も多数です。
・勤務時間インターバルの導入をしています。
勤務終了後、次の勤務まで一定時間を置く制度を、企業に先駆けて導入。働き方改善を常に考えています。
・残業時間削減の取組みがあります。
ワークライフバランス向上をキーワードに、残業なしが当たり前の職場を目指しています。
・24時間託児所、寮も完備しています。
募集内容
-
募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
【仕事内容】
介護老人保健施設内における介護業務全般
『介護老人保健施設やまざくら』（利用者96名）の療養棟での就業です。老人介護全般・日常生活の補助・介助・援助等を行っていただきます。
・入浴、食事のサポート
・排泄のお世話
・身体介助
・リハビリテーションの支援
・レクリエーション活動など【業務内容(変更の範囲)】
変更なし -
応募資格
・介護福祉士
・初任者研修(ヘルパー2級)以上 -
雇用形態詳細
正社員（紹介）
【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
期間:3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更無し【就業場所(変更の範囲)】
変更なし -
給与
月給 204,000円〜【月給】204,000円‐
[内訳]
基本給
無資格:172,000円‐
初任者:174,500円‐
実務者:189,000円‐
介護福祉士:195,000円‐
夜勤手当:32,000円（8,000円/回・月4回）
処遇改善手当※別途支給【その他手当】
家族手当
配偶者:10,000円
子:5,000円/人
住宅手当:賃料の30％:上限30,000円【昇給】
年1回（4月）
3,000円‐4,000円（平均3,621円）（前年度実績） -
待遇・福利厚生
・俊仁会奨学金制度
看護師、准看護師、介護福祉士を目指して専門学校に入学し、卒業後に俊仁会に勤務する予定の方、および俊仁会に勤務中で業務遂行上必要な資格を得るため上記学校入学や講習会等に参加する方に対して、修学資金または資格取得支援資金を貸与するものです。貸与金額:入学金及び授業料など、修学にかかる費用（無利子）
返済期間:修学後より、2年-20年間【交通費詳細】
実費支給 上限なし（自動車の場合は2㎞以上から支給）【退職金】
3年【産休・育休取得実績】
あり【託児所】
あり【寮】
あり【再雇用】
あり
80歳まで -
加入保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
-
勤務時間
07:00‐16:00
08:30‐17:30
10:00‐19:00
17:00‐翌9:00休憩：60分
夜勤120分
【残業時間】
あり（5時間以内） -
休日・休暇
シフト休:月9日又は10日（2月は8日、閏年は8.5日）
年次有給休暇:法定通り【休暇】
結婚休暇:5日
忌引休暇:最大3日
出産休暇:2日
年間休日112日 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 特定医療法人俊仁会
- 事業所名
- 介護老人保健施設 やまざくら
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 介護老人保健施設(老健)
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アクセス
〒369-1205埼玉県大里郡寄居町末野2109■アクセス
【電車】
秩父線波久礼駅徒歩15分【車】
JR八高線寄居駅より車で7分
