洛和グループホーム守山大門(守山市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 滋賀県守山市大門町114
- 中高年が働きやすい
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 住宅・家賃手当あり
- 育児休暇あり
- 定年60歳以上
グループホームのお仕事紹介
グループホームで働く社員に密着し、日勤と夜勤のお仕事について紹介しております。
アピールポイント
医療法人社団洛和会では、医療・介護・保育のすべての事業に誇りと責任を持ち、ご利用者第一で質の高いサービスを提供しています。「人を助ける」「だれかの役に立つ」その思いを常に持ち、個人と組織が成長することを目指しています。
【個々のキャリアに応じた教育体制】
当会では採用時研修やサービス別研修以外に、個々のキャリアに応じた段階的な研修を行っています。介護の基礎知識や技術だけでなく、後輩の育成、リーダーシップやマネジメント・運営など組織を牽引する人材の育成にも力を入れています。
洛和会介護教育センターでは、介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、また無資格・未経験者の方に向けた研修やアシスト制度がございます。
【医療法人ならではの手厚い福利厚生】
職員の人生を様々な場面でサポートする福利厚生を設けています。出産・子育ての際の産前産後休暇や、男性職員も取得実績のある育児休業、手当・助成金制度以外にも院内保育室を設けています。また、リフレッシュ休暇制度を常勤・非常勤それぞれに付与しています。仕事だけでなく、プライベートの時間も充実させてほしいという思いがあります。
【現場を体験できる体験会・見学会】
当会では訪問看護や小規模多機能型居宅介護の実際の現場を体験できる体験会・見学会を行っています。「興味はあるけど自分にできるかわからない…」という方も納得して選考に進めるよう、応募前からサポートさせていただきます。
【どんな仕事をするの?】
認知症の診断を受けた要支援2以上のご利用者が、介護職員と共に"できること"を増やしながら自立を目指す施設です。介護職員はご利用者の「日常生活のお手伝い」がメインの業務となります。必要な方には食事や入浴の介助などを行いますが、ご利用者が自身でできることを把握し「見守る」「一緒に行う」などのサポートが重要になります。
募集内容
-
募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
グループホームでの入居者への生活介護全般
-
応募資格
下記のいずれかの資格をお持ちの方
・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
・介護福祉士
◇59歳以下の方(60歳定年制のため) -
雇用形態詳細
正社員
※試用期間3ヶ月あり(期間中の条件変動なし) -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 227,300円〜【介護福祉士】
月給 242,500円
〈内訳〉
基本給:149,500円
職種手当:27,000円
処遇改善手当:36,000円
夜勤手当(1回5000円):30,000円(月6回)【介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上】
月給 227,300円
〈内訳〉
基本給:143,300円
職種手当:18,000円
処遇改善手当:36,000円
夜勤手当(1回5000円):30,000円(月6回)【その他の手当】
■住宅手当(扶養の場合)
■家族手当(扶養の場合)
※試用期間2ヶ月あり、労働条件変更なし
※経験加算あり -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
・交通費支給(規定有)
※公共の交通機関利用なら交通費5万円迄全額支給
・自転車、二輪通勤可
・車通勤応相談(駐車場代は自己負担)
・昇給あり(年1回)
・賞与あり(年2回 計4.0ヶ月分)※2019年度実績
・夜勤手当 1回あたり5,000円支給
・残業手当支給
※残業を減らす取り組みを行いながら、残業手当は100%支給しています。
・次世代育成支援企業認定 -
加入保険
・労災・雇用・健康・厚生年金
-
勤務時間
・日勤8:30~17:15
・遅出12:15~21:00
・夜勤16:30~翌09:00
(休憩60分)
※1ヵ月単位の変形労働時間(週平均40時間以内) -
休日・休暇
- リフレッシュ休暇
・4週8休制
・リフレッシュ休暇制度(連続10日間取得可能)
・有給休暇(初年度11日)
・育児休暇
・介護休暇
・子どもの看護休暇
・ワークライフバランス休暇(年3回) -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
-
スピード返信 平均24時間以内に返信しています
- 法人名
- 医療法人社団洛和会
- 法人住所
- 京都府京都市中京区西ノ京車坂町9番地
- 事業所名
- 洛和グループホーム守山大門
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- グループホーム
-
アクセス
滋賀県守山市大門町114
-
スタッフの声
■応募を検討されている方へメッセージなどあればお願いします!
認知症の方の対応は初めてだったので、最初は戸惑いもたくさんありました。しかし研修などに参加し、認知症についての理解が深まるにつれ、最初に感じていた戸惑いが解消され、常に利用者の立場を考えながらケアにあたれるようになりました。そのような考えでケアを行うと、ご利用者様から感謝されたり、笑顔をもらえたりするので、とても大きなやりがいを感じます。明るく楽しい職場です。皆さんも一緒に働きましょう!
-
採用担当者の声
■それぞれの方に合わせた研修を充実させております。
・介護職の段階的教育体系の確立
・採用時研修
・キャリアパス
・サービス別研修
・プリセプター研修
・管理者研修<充実した福利厚生>
■主な福利厚生制度です!
・弔慰金
・診療費補助制度
・歯科自費優待制度
・見舞金制度
・介護保険サービス費用補助制度
・退職金制度■子育ての応援も充実!
・出産後の時短勤務制度
・有給休暇弾力運用
・保育所(24時間保育・病後児保育・病児保育)
・出産祝金
・出産育児祝金
・チャイルドシート購入費助成金制度
・保育手当
・学童手当
・祝金制度(小学校入学時) -
メッセージ
★医療法人社団洛和会の魅力とは?★
医療法人社団洛和会は、全170事業所を有し、5,000名を超える職員が、地域の医療・介護に貢献している”洛和会ヘルスケアシステム”の介護事業を担う法人です。
医療部門を土台に、成長・拡大を続けながらも、安定した基盤があるので、スタッフも安心してケアに集中することができます。
そして、医療、介護、健康・保育といった総合ネットワークを強みに、「その人らしい生活」を支えるケアを目指して、一人ひとりの個性に合わせた個別ケアを基本としています。★公私をサポートする手厚い福利厚生★
診療費補助制度など、医療法人ならではのサポートだけでなく、子育て支援も実施。
仕事と暮らしをサポートする制度をご活用していただければと思います。★成長を後押しする教育・研修システム★
研修は業務時間内に確保しています。だから、学びと仕事の両立もしやすいですよ♪
あなたの描くキャリアに合わせて学べる環境をご用意しております!ご興味のある方は、広告内容をご確認の上、是非ご応募ください♪
応募後の流れ
カイゴジョブからご応募ください
↓
メールまたはお電話でご連絡させていただきます
↓
履歴書をご送付ください
↓
採用試験(面接・適性検査)をさせていただきます
↓
内定!
- 求人広告番号
- 107787
- 最終更新日
- 2024/09/10