おうとくケアセンター(奈良市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 奈良県奈良市神殿町西谷691-3
- 中高年が働きやすい
- 研修制度あり
- 扶養内勤務相談OK
- 資格取得支援制度あり
- WワークOK
- ブランクありOK
- 定年なし
- 託児施設・保育施設あり
- 曜日相談OK
- 無資格者相談OK
- 勤務時間相談OK
- 定員20名以下
アピールポイント
* 週休二日制☆しっかり働いたあとはしっかり休めます♪
* 安定した年収アップにつながる昇給あり!
* マイカー通勤がしやすいように、駐車場を用意しています♪
* WワークもOK♪
* 夜勤希望者は、夜勤手当で効率よく収入アップが可能です♪
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
■食事・入浴・排泄の介助
■レクリエーションの企画・実施 など☆当事業所について
・定員:20名
・ユニット型個室 2フロア
※夜間は介護職員1名体制奈良東九条病院を経営母体としたショートステイ・デイサービス併設の介護施設です。
開設10年が過ぎ、多くの方にご利用いただけております。
「自宅の次に安心できる場所に慣れるよう、細やかな心配りで安心できる職員でいられるように」との思いを胸に、日々の介護に取組んでいます。おうとくケアセンターは1階にデイフロア、2階と3階がショートフロアになっており、ショートステイは1フロア10床の20床定員です。ゆったりとした関わりの中で利用者様の笑顔に触れ、小さな変化に気付くことができます。これが小さな施設の良さだと思っております。
またショートステイの特徴として、初めてご利用下さる方もたくさん居られます。利用者様が落ち着かれるか不穏になられるかは職員の対応次第と考えております。利用者様の不安が感じ取れる・利用者様の喜びを一緒に喜べる等・心に寄り添った支援をおこなっていただける方のご応募をお待ちしています。
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応募資格
【すべて必須】
・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上
・18歳以上の方(深夜業務があるため)WワークOK
ブランクOK
無資格者でも経験者であれば相談OK -
雇用形態詳細
・試用期間:3ヶ月
・試用期間中の条件:変更あり(処遇改善手当無し)
その後、原則6ヶ月の契約更新(契約期間満了時の業務量や勤務成績により判断など、最大5年まで) -
給与
- 昇給あり
時給 1,100円〜基本時給:950円~ + 処遇改善手当150円~(試用期間中は無し)
【別手当】
・夜勤手当 19,000円(回)
・早出遅出手当 1000円(回)
・日祝勤務手当 400円(日)
・制服手当
・正月手当
・残業手当
・通勤手当(2キロ以上の方) -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
・健康診断
・予防接種(割引料金)
・資格取得支援制度あり
・提携保育施設あり
・車通勤可(駐車場代控除あり)
・研修制度あり
・化粧品の社割あり(ITO、ゼオスキン、NOV)
・奈良市勤労者福祉サービスセンター会費補助あり -
勤務時間
①7:00~16:00
②9:00~18:00
③12:00~21:00
④17:00~9:00
すべて入れなくても問題ございません。
入れる時間帯を教えてください。
休憩時間:①②③60分 ④120分
1ヶ月単位の変形労働時間制
※ショートは夜勤のみ、夜勤なしどちらでもOK
※勤務時間相談OK
※扶養内勤務相談OK
※曜日相談OK -
休日・休暇
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
勤務日以外(シフト制)
週休2日以上、年間休日120日以上 -
定年年齢
なし
事業所情報
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- 法人名
- 医療法人応篤会
- 法人住所
- 奈良県奈良市東九条町752
- 事業所名
- おうとくケアセンター
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- ショートステイ(短期入所)
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アクセス
奈良県奈良市神殿町西谷691-3
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スタッフの声
ショートステイのみの施設であるため、日により利用して下さる方が変わる事が多いです。
ご利用下さる方々により雰囲気も変わり、一定の色には染まりません。「また来たよ」「また来るわ」というのが多い光景で、利用者様が日々変わるためその日その日が新たな気分で仕事に就けます。
新しくご利用下さる方は、自分の対応次第でその方の施設に対するイメージが変わるといっても過言ではありません。 「また来ようと思ってもらえるように」職員一人ひとりがそんな思いを胸にがんばっています。