鳥羽市のハローワーク介護求人
三重県の介護求人機能訓練指導員(シーサイド鳥羽)/三重県鳥羽市小浜町
- 雇用形態
正社員
- 就業場所
- 三重県鳥羽市
- 給与
224,500円〜321,000円 183,500円〜280,000円 職務手当 10,000円〜10,000円 資格手当 10,000円〜10,000円 被服手当 1,000円〜1,000円 地域手当 20,000円〜20,000円 皆勤手当、母子父子手当、 扶養手当、勤続手当(3年以上)等あり *賃金は経験、保有資格等を考慮して決定します
- 賞与
年2回 あり 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
- 就業時間
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分
- 休憩時間
60分
- 職種
機能訓練指導員(シーサイド鳥羽)/三重県鳥羽市小浜町
- 時間外労働
あり 10時間 なし
- 休日
その他
- 通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 20,000円
- 応募資格
理学療法士;作業療法士;言語聴覚士 必須;必須;必須 いずれかの資格を所持で可 必須(AT限定可)
- 経験
不問
- 年齢
〜64歳
- 学歴
不問
- 受理安定所
- 小倉公共職業安定所
- 情報提供元
- ハローワークインターネット
事業者情報
- 事業内容
福岡県を中心に介護付き有料老人ホーム・住宅型有料老人ホーム、 グループホームやディサービスセン夕一などを運営しておリます。 【静止画像あり】
- 従業員数
企業全体:2,987人 就業場所:24人 うち女性:14人 うちパート:9人
- 加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 未加入 なし
- 定年制
あり 一律 65歳
- 再雇用
あり
- 転勤
なし
- 育児休暇取得実績
あり
栄養士(シーサイド鳥羽)/三重県鳥羽市小浜町
- 雇用形態
正社員
- 就業場所
- 三重県鳥羽市
- 給与
180,000円〜221,500円 137,000円〜195,500円 資格手当 5,000円〜5,000円 地域手当 20,000円〜20,000円 被服手当 1,000円〜1,000円 皆勤手当、母子父子手当、 扶養手当、勤続手当(3年以上)等あり b定額的に支払われる手当 調整手当:17,000~0円(基本給により異なる)
- 賞与
年2回 あり 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
- 就業時間
変形労働時間制 1ヶ月単位 8時30分〜17時30分
- 休憩時間
60分
- 職種
栄養士(シーサイド鳥羽)/三重県鳥羽市小浜町
- 時間外労働
あり 10時間 なし
- 休日
その他
- 通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 20,000円
- 応募資格
栄養士;管理栄養士 必須;必須 いずれかの資格を所持で可 必須(AT限定可)
- 経験
不問
- 年齢
〜64歳
- 学歴
不問
- 受理安定所
- 小倉公共職業安定所
- 情報提供元
- ハローワークインターネット
事業者情報
- 事業内容
福岡県を中心に介護付き有料老人ホーム・住宅型有料老人ホーム、 グループホームやディサービスセン夕一などを運営しておリます。 【静止画像あり】
- 従業員数
企業全体:2,987人 就業場所:24人 うち女性:14人 うちパート:9人
- 加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 未加入 なし
- 定年制
あり 一律 65歳
- 再雇用
あり
- 転勤
なし
- 育児休暇取得実績
あり
機能訓練指導員
- 雇用形態
パート労働者
- 就業場所
- 三重県鳥羽市
- 給与
1,500円〜1,700円 1,500円〜1,700円 -
- 賞与
なし
- 就業時間
交替制(シフト制) 10時00分〜15時00分の時間の間の2時間以上 働き手自身のライフスタイルに合うようにいたします。(就業時間 や働き方については面接時に相談します)就業時間が6時間を超え る場合の休憩時間は法定通り
- 休憩時間
0分
- 職種
機能訓練指導員
- 時間外労働
なし なし
- 休日
木曜日,その他
- 通勤手当
実費支給(上限なし)
- 応募資格
看護師;准看護師;理学療法士 あれば尚可;あれば尚可;あれば尚可 その他機能訓練指導員に必要な免許・資格などでもよし いずれかの資格を所持で可 あれば尚可(AT限定可)
- 経験
あれば尚可 機能訓練に必要な知識と経験
- 学歴
不問
- 受理安定所
- 伊勢公共職業安定所
- 情報提供元
- ハローワークインターネット
事業者情報
- 事業内容
医療・介護・福祉に関わる5事業(サ高住、通所介護、訪問看護、 定期巡回、居宅介護支援)を中心に展開しており、高齢者の介護支 援・自立支援に資する関わりを実施していただきます。
- 従業員数
企業全体:20人 就業場所:19人 うち女性:15人 うちパート:3人
- 加入保険
労災保険 未加入 なし
- 定年制
なし
- 再雇用
なし
- 転勤
なし
- 育児休暇取得実績
あり
保育士補助(市立保育所)
- 雇用形態
パート労働者
- 就業場所
- 三重県鳥羽市
- 給与
1,091円〜1,338円 1,091円〜1,338円 - ・保育士資格なしの場合の賃金は、月額171,870 円、時間額1,091円です。 ・保育士資格ありの場合の賃金は、月額185,610 ~210,770円、時間額1,178~1,338円 です。
- 賞与
年2回 あり 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
- 就業時間
8時30分〜17時00分
- 休憩時間
60分
- 職種
保育士補助(市立保育所)
- 時間外労働
なし なし
- 休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
- 通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 35,000円
- 応募資格
保育士 あれば尚可
- 経験
不問
- 学歴
不問
- 受理安定所
- 伊勢公共職業安定所
- 情報提供元
- ハローワークインターネット
事業者情報
- 事業内容
公的機関
- 従業員数
企業全体:500人 就業場所:30人 うち女性:30人 うちパート:18人
- 加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(共済組合) 未加入 なし
- 定年制
なし
- 再雇用
なし
- 転勤
なし
- 育児休暇取得実績
あり
保育士(市立保育所)
- 雇用形態
パート労働者
- 就業場所
- 三重県鳥羽市
- 給与
1,178円〜1,338円 1,178円〜1,338円 -
- 賞与
年2回 あり 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
- 就業時間
8時30分〜17時00分
- 休憩時間
60分
- 職種
保育士(市立保育所)
- 時間外労働
なし なし
- 休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
- 通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 35,000円
- 応募資格
免許・資格不問
- 経験
不問
- 学歴
不問
- 受理安定所
- 伊勢公共職業安定所
- 情報提供元
- ハローワークインターネット
事業者情報
- 事業内容
公的機関
- 従業員数
企業全体:500人 就業場所:30人 うち女性:30人 うちパート:18人
- 加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(共済組合) 未加入 なし
- 定年制
なし
- 再雇用
なし
- 転勤
なし
- 育児休暇取得実績
あり
看護助手
- 雇用形態
正社員
- 就業場所
- 三重県鳥羽市
- 給与
170,000円〜200,000円 170,000円〜200,000円 - 皆勤手当 時間外手当
- 賞与
年2回 あり 計 4.50ヶ月分(前年度実績)
- 就業時間
交替制(シフト制) 9時00分〜18時00分 8時00分〜17時00分 9時00分〜17時00分 (1)(2)就業時間はシフトになります(実働8時間) (3)土曜日は17時までです *就業時間の詳細は面接時にご説明致します。
- 休憩時間
60分
- 職種
看護助手
- 時間外労働
あり 5時間 なし
- 休日
木曜日,日曜日,祝日,その他
- 通勤手当
実費支給(上限なし)
- 応募資格
免許・資格不問
- 経験
不問
- 年齢
〜59歳
- 学歴
不問
- 受理安定所
- 伊勢公共職業安定所
- 情報提供元
- ハローワークインターネット
事業者情報
- 事業内容
整形外科
- 従業員数
企業全体:5人 就業場所:5人 うち女性:5人 うちパート:0人
- 加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 未加入 あり 5年以上
- 定年制
あり 一律 60歳
- 再雇用
あり 上限 65歳まで
- 転勤
なし
- 育児休暇取得実績
なし
介護職(訪問介護)
- 雇用形態
正社員以外
- 就業場所
- 三重県鳥羽市
- 給与
184,000円〜205,000円 170,000円〜170,000円 資格手当 4,000円〜15,000円 処遇改善加算手当 10,000円〜20,000円 家族手当:月額5,000円/18才未満の子1人 月額5,000円/55才以上の父母1人 精勤手当:月額1,000円 (欠勤が1日以内は500円) 通勤手当:距離に応じて支給15円/km
- 賞与
なし
- 就業時間
7時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度
- 休憩時間
60分
- 職種
介護職(訪問介護)
- 時間外労働
あり 10時間 なし
- 休日
その他
- 通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 15,000円
- 応募資格
介護職員初任者研修修了者;介護職員実務者研修修了者;介護福祉士 必須;あれば尚可;あれば尚可 普通自動車免許はAT限定可 いずれかの資格を所持で可 必須(AT限定可)
- 経験
不問
- 学歴
不問
- 受理安定所
- 伊勢公共職業安定所
- 情報提供元
- ハローワークインターネット
事業者情報
- 事業内容
自宅での高齢者の身体介護、生活補助 自宅での障がい者の身体介護、生活補助
- 従業員数
企業全体:16人 就業場所:16人 うち女性:12人 うちパート:9人
- 加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 未加入 なし
- 定年制
なし
- 再雇用
なし
- 転勤
なし
- 育児休暇取得実績
なし
介護(訪問介護)
- 雇用形態
パート労働者
- 就業場所
- 三重県鳥羽市
- 給与
1,425円〜1,550円 1,100円〜1,200円 処遇改善手当 275円〜300円 処遇特例手当 50円〜50円 ・通勤手当:距離に応じて支給 20円/km ・早朝(7:00~9:00)、夜間(18:00~ 22:00)は基本給25%増
- 賞与
なし
- 就業時間
7時00分〜20時00分の時間の間の3時間程度
- 休憩時間
0分
- 職種
介護(訪問介護)
- 時間外労働
なし なし
- 休日
その他
- 通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 15,000円
- 応募資格
介護職員初任者研修修了者;介護職員実務者研修修了者;介護福祉士 必須;あれば尚可;あれば尚可 普通自動車免許はAT限定可 いずれかの資格を所持で可 必須(AT限定可)
- 経験
不問
- 学歴
不問
- 受理安定所
- 伊勢公共職業安定所
- 情報提供元
- ハローワークインターネット
事業者情報
- 事業内容
自宅での高齢者の身体介護、生活補助 自宅での障がい者の身体介護、生活補助
- 従業員数
企業全体:16人 就業場所:16人 うち女性:12人 うちパート:9人
- 加入保険
労災保険 未加入 なし
- 定年制
なし
- 再雇用
なし
- 転勤
なし
- 育児休暇取得実績
なし
介護職員(訪問介護)鳥羽
- 雇用形態
パート労働者
- 就業場所
- 三重県鳥羽市
- 給与
1,215円〜1,755円 1,215円〜1,755円 - 回数手当:1件につき190円 資格手当(介護福祉士):時間額+40円 子供手当(10~18歳):1人につき15円/時間
- 就業時間
8時00分〜9時00分 17時00分〜18時00分 8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 希望される時間帯をご相談ください。
- 休憩時間
0分
- 職種
介護職員(訪問介護)鳥羽
- 時間外労働
なし なし
- 休日
その他
- 通勤手当
なし
- 応募資格
介護福祉士;介護職員初任者研修修了者 あれば尚可;必須
- 経験
不問
- 学歴
不問
- 受理安定所
- 津公共職業安定所
- 情報提供元
- ハローワークインターネット
事業者情報
- 事業内容
「医療関連」「介護・ヘルスケア」「保育」の3事業を中心に人々 の生活を総合的に支える事業を展開している。
- 従業員数
企業全体:87,237人 就業場所:12人 うち女性:12人 うちパート:10人
- 加入保険
労災保険 未加入 なし
- 定年制
なし
- 再雇用
なし
- 転勤
なし
- 育児休暇取得実績
あり
介護職員(訪問介護)鳥羽
- 雇用形態
正社員
- 就業場所
- 三重県鳥羽市
- 給与
209,110円〜229,110円 119,000円〜119,000円 サービス別手当 50,000円〜50,000円 調整手当 4,250円〜4,250円 処遇改善手当 35,860円〜55,860円 資格手当:(介護福祉士)18000円 (実務者研修)10000円 勤続年数手当:(在籍2年目~)2000円~2000 0円 子供手当:(10~18歳)1人につき3000円
- 賞与
年3回 あり 450,000円〜1,250,000円(前年度実績)
- 就業時間
交替制(シフト制) 8時00分〜17時00分 9時00分〜18時00分
- 休憩時間
60分
- 職種
介護職員(訪問介護)鳥羽
- 時間外労働
あり 2時間 あり 1日4時間、月45時間、年360時間
- 休日
その他
- 通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 50,000円
- 応募資格
介護福祉士;介護職員初任者研修修了者 あれば尚可;必須 必須(AT限定可)
- 経験
不問
- 年齢
〜59歳
- 学歴
不問
- 受理安定所
- 津公共職業安定所
- 情報提供元
- ハローワークインターネット
事業者情報
- 事業内容
「医療関連」「介護・ヘルスケア」「保育」の3事業を中心に人々 の生活を総合的に支える事業を展開している。
- 従業員数
企業全体:87,237人 就業場所:12人 うち女性:12人 うちパート:10人
- 加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 未加入 あり 7年以上
- 定年制
あり 一律 60歳
- 再雇用
あり 上限 65歳まで
- 転勤
あり 当社就業規則に準ずる(転居を伴 わない通勤可能な転勤)
- 育児休暇取得実績
あり